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株式会社大光

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大光のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大光のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大光の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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2.7
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.3

大光の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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3.0

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大光の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目以降は一定の期間内にて一週間ほどの長期休暇が貰える。
どこで使うかは店舗の社員さんと相談して決めている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年5月22日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】外商事業においては完全週休2日となり、休みと仕事のバランスは良いと感じた続きを読む(全45文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リフレッシュ休暇という制度があるものの、内情は義務とされている有給取得日数5日間を...続きを読む(全179文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される支店と、担当する得意先によって社員の仕事量はかなりバラ付きがある。
    小牧支店では若手...続きを読む(全181文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料水準が同行他社と比べて高いです。残業すれば、かなり稼げます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひとりひとりの仕事量がバラバラで、...続きを読む(全187文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス業であり年始を除いて年中無休。当然それに合わせて休日は不規則となるが、ローテーションで土日が休めないわけではない点は無いのは良い。
    ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日は基本休みであるというところ。
    リフレッシュ休暇という連休が取れる制度があり、旅行などに行く予定がたてやすいです。また、月に45時間以内...続きを読む(全188文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がほぼない。
    2人勤務の店舗であれば1ヶ月に30時間程度あるが、しっかりと全額残業代が出るので変に3人勤務の店舗で残業をして稼ぐより稼ぐ...続きを読む(全224文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません。
    小売業にしては、ましとか
    そういうレベルでしか考えられませんし
    社員のワークアンドライフを考えた事業計画を立てるなんてできる人...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2016年11月5日

    回答者: 社員・元社員 女性 19年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりますが、残業時間自体はそれほど多くはなかったと思います。周囲の社員に恵まれれば希望した日に休みが取れ、長期休暇も年一回ありました。...続きを読む(全200文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売スタッフ 非正社員

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    【良い点】
    小売では珍しく、月9日休める。シフトの都合上、休めなくとも来月に持ち越し可能。
    また、リフレッシュ休暇(5日)があり、一部店舗除き年始の3日...続きを読む(全265文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量は多く提案力も必要でやりがいはある。
    【気になること・改善した方がいい点】
    営業はサービス残業が多く、月に80時間くらいはある...続きを読む(全156文字)

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    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店舗次第ですが休みは数日の希望休なら間違いなく通ります。
    店長になれば、思い通りに組むことも可能だと思います。
    休みの日に呼び出されたりはないです。...続きを読む(全188文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みが連休はまずとれません。休みも電話がかかってくることもあり、なかなかリフレッシュは出来ませんでした。連休は、特別な時しか取れない。
    また、転勤の可能...続きを読む(全152文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業所によっては、土日にも会社・顧客から電話がかかってきて、オンオフの切り替えができなかった。土日出社(サービス出社)している社員も多く、働いている時間...続きを読む(全159文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 倉庫関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    忙しい時と、そうでない時の差が激しく、仕事が終わった後の予定を立てるのは難しい。それでも自分のいた部署では、極端に遅くなる日は限られていた為、睡眠時間な...続きを読む(全188文字)

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    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大光の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大光の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    食のプロという人に直接関わり提案をするというやり甲斐はある。プライベートブランドが3つもあり、それぞれ変わったやり甲斐がある。続きを読む(全63文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社大光の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    食品商社というこれからもずっと必要とされ続ける将来性がみてわかる。価格・品質・健康志向・高齢者向けなど、お客様のニーズに適した商品の開発に取り組まれている。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社大光の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    勉強会や試食会など、専門性を磨く環境がある。食のプロを目指すために自分で考えて行動する姿勢、新しいことにも失敗を恐れず挑戦する姿勢がたいせつですし、ある方...続きを読む(全88文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    対お客様をとても大切にされている。からこそニーズ需要はきをつかっている。食べることが好き、食に対して前のめりな方が多い社風。続きを読む(全62文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    卸と小売など2つの柱をどう活かすかをひたすら考えられている印象があった。続きを読む(全36文字)

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    株式会社大光の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗や店長にもよると思われますが、比較的、希望休の融通は効く環境にあると思います。特に販売スタッフは、パート社員の女性が中心ですので、気が合...続きを読む(全516文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リフレッシュ休暇の取得が推進されており、最大で9日間休むことができる。残業代も1分単位で支給されるなど、働く環境はそこそこ良いのではないかと...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    実力主義で昇進に年齢は関係ないこと。支店は仲良く協力してくれる人もいる。プライベートも楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生はあったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり恩恵を感じた事が無い。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社大光の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パートやアルバイトの人が良い人が多いと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝休みやカレンダー通りの長期休暇は無く、小売業と...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    商社・卸(専門商社(食料品))のワークライフバランスの口コミ

    伊藤忠食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定型やルールがしっかりしているため、働きやすい環境であり、バランスを取りやすいと思う。上司や部下に恵まれない場合には、どうしてもストレスがか...続きを読む(全165文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックス利用可能。産休や育休をとる方も多く、周りも寛容。
    用事のある日は早く変えることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    旭食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通常時なら残業時間は多くて30くらいなので、許容範囲内だと思います。
    有給休暇をとって嫌な顔をされることはないです。
    【気になること・改善し...続きを読む(全271文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社高山の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    連続休暇再度あり。
    年内有給休暇5日以上消化義務制度あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては土日祝日に出勤になる可能...続きを読む(全150文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社神戸物産の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 9年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望休も有給もしっかり通る、休み関係はスムーズにいきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多く退勤が19:30になると家の事...続きを読む(全84文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ウノトレーデイングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    終業後になにか対応が必要になることはないため、計画外の作業は発生しない点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やることがない場合でも、...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手グループ会社なので安定していた。正直、部署によるとは思うが、残業も少なく、有給も部署への事前確認は必要だが取得できた。
    【気になること・...続きを読む(全240文字)

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    メトロキャッシュアンドキャリージャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは希望休暇が通りやすく主婦や主夫にとって働きゆすい環境であると考えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休み中でも会社から問...続きを読む(全120文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東京ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様へのお届けは基本同じくらいの時間が多いので終わる時間も大体同じになること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給が取りにくいところ続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社中原の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    固定残業手当30時間分がついていたが、これにより30時間の残業が強制されていたので定時で帰ることができません。続きを読む(全75文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大光の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大光
    フリガナ オオミツ
    設立日 1950年12月
    資本金 14億8206万円
    従業員数 572人
    売上高 748億8000万円
    決算月 5月
    代表者 金森 武
    本社所在地 〒503-0848 岐阜県大垣市古宮町227番地1
    平均年齢 43.2歳
    平均給与 547万円
    電話番号 0584-89-7777
    URL https://www.oomitsu.com/
    NOKIZAL ID: 1138867

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