この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗や店長にもよると思われますが、比較的、希望休の融通は効く環境にあると思います。特に販売スタッフは、パート社員の女性が中心ですので、気が合え...続きを読む(全516文字)
株式会社大光 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大光の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗や店長にもよると思われますが、比較的、希望休の融通は効く環境にあると思います。特に販売スタッフは、パート社員の女性が中心ですので、気が合え...続きを読む(全516文字)
【社員から聞いた】営業職はまだまだ女性が少ない続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり昔から女性管理職もいらっしゃったみたいなので、実力とやる気があればたとえ女性であっても出世できるんじゃないかなと思います。女性であっても...続きを読む(全178文字)
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店舗勤務ですと出産は難しいと思います。産休期間まで店舗で働き続けるのは母体にとっても良くないのではないかと感じるからです。重いものを持つ機会、冷凍庫に入る...続きを読む(全179文字)
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ネタ抜きで重い物が多いです。10kが普通。暇な店なら男性社員がやってくれるかもしれませんが、忙しいとそうも言ってられません。
あと寒いです。冷凍商品が多...続きを読む(全170文字)
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女性社員も若い20代ばかりで、全員が入社し寿退社するのが通例のよう。逆にいえば結婚出産後もここで働きたいと思われないところで働きやすさや、人間関係の良し悪...続きを読む(全220文字)
食のプロという人に直接関わり提案をするというやり甲斐はある。プライベートブランドが3つもあり、それぞれ変わったやり甲斐がある。続きを読む(全63文字)
食品商社というこれからもずっと必要とされ続ける将来性がみてわかる。価格・品質・健康志向・高齢者向けなど、お客様のニーズに適した商品の開発に取り組まれている。続きを読む(全78文字)
勉強会や試食会など、専門性を磨く環境がある。食のプロを目指すために自分で考えて行動する姿勢、新しいことにも失敗を恐れず挑戦する姿勢がたいせつですし、ある方...続きを読む(全88文字)
対お客様をとても大切にされている。からこそニーズ需要はきをつかっている。食べることが好き、食に対して前のめりな方が多い社風。続きを読む(全62文字)
卸と小売など2つの柱をどう活かすかをひたすら考えられている印象があった。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇の取得が推進されており、最大で9日間休むことができる。残業代も1分単位で支給されるなど、働く環境はそこそこ良いのではないかと思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
実力主義で昇進に年齢は関係ないこと。支店は仲良く協力してくれる人もいる。プライベートも楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
2年目以降は一定の期間内にて一週間ほどの長期休暇が貰える。
どこで使うかは店舗の社員さんと相談して決めている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
衣食住に関わっているので、無くなる事はないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の時期は外食産業が軒並みやられて、外食店...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生はあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり恩恵を感じた事が無い。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世なのにもかかわらず
男尊女卑がひどい
パワハラ、セクハラが横行してる
男の上司の女性へ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事務は女性が多いですが、女性特有のいざこざなどは無く、サバサバしたお付き合い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性のパート、アルバイトの方も多く、休みは取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので、女性特有の雰囲気は一部感じ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性は基本事務員だと思う
現場でもあるがほぼ立ち作業でドライバーの対応をするため休憩時間は昼くらいしかない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性活用推進に力を入れ、色々施策を考えているとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないのでロールモデルが少ないのが懸念材料。続きを読む(全79文字)
女性の活躍も目立っており、個人の頑張り次第では管理職にも就ける。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラで辞めた社員もいる上に何も改善がなされないので女性は勤めない方がいい。
そもそもの在籍し...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
コンプライアンス部門があり、探偵並みにしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昭和体質の社風が色濃く残っており、とも...続きを読む(全90文字)
男性社会がまだ根強く残っていると思います。役職持ちはほとんど男性のイメージ。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
女性の活躍の場を非常に重く考えていますので、充分なやりがいと仕事のしやすい環境下、活躍できる環境下と感じます。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社大光 |
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フリガナ | オオミツ |
設立日 | 1950年12月 |
資本金 | 14億8206万円 |
従業員数 | 549人 |
売上高 | 705億500万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 金森武 |
本社所在地 | 〒503-0848 岐阜県大垣市古宮町227番地1 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 531万円 |
電話番号 | 0584-89-7777 |
URL | https://www.oomitsu.com/ |
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