ＪＴＢ関西の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はオンラインの楽天やリクルートが台頭してきており、メディア販売に力を入れていた印象。メディア販売部門は顔採用の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性の管理職が多く、キャリアアップを考える際は環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児での時短を取る社員が多く、フルタ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
国内外への研修制度が整っているので、年間1〜2回は会社の経費で研修旅行に行かせてもらえ勉強になる。
会社の指定する資格を取得すると、受験料が免...続きを読む(全166文字)

仕事のやりがいはあまり感じられませんでした。
アットホームな職場ではあるとおもいます。
コールセンターがあまり得意では無いので、難しかったです。
面白みは...続きを読む(全249文字)

早くお仕事が終わるので、お買い物などに行きやすかったです。
派遣だったので、お給料も高く、色々と助かりました。
ただやはりコールセンターなので精神的には少...続きを読む(全114文字)

派遣で入ったが、まさかこんなにコールセンターが難しいとはおもわなかった。
本当にクレームなど、お客さんの無茶振りが多かったです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
新人でも発言のチャンスが多くてモチベーションはあがる、やる気があれば伸びていける環境、旅好きが多くあちこちでかけてる人ばかりでした
そういう意...続きを読む(全188文字)

【良い点】
旅行好きの集まりなので、良くみんなで出掛けたりしました。
有給も希望通りには取れないですけどしっかりと消化してもらえます。月に9日〜10日は休...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性社員が圧倒的に多いです。
店舗によって異なりますが比較的穏やかな方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる...続きを読む(全213文字)

【良い点】
評価者が店長なのでしっかりと見てもらえる。しかし評価はあくまで数字なので個人目標が達成していなければ評価されない。評価されていなくても給料が下...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手荒れや腰痛、また夜勤と日勤の組み合わせによって体調を崩すスタッフなども少なくなく、体調面で退職するスタッフは多い...続きを読む(全140文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低い。辞めていく人のほとんどが給料の低さを上げていると思う。しかし、新卒社員に大卒...続きを読む(全84文字)

【良い点】
良い点はないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がとにかく体育会系だったので、合わずにやめました。文化系の方は合わないかと思い...続きを読む(全93文字)

【良い点】
退職はスムーズにできた。希望は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は楽しかったが、休日が取れにくくワークライフバランスを考える...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係が嫌でやめました。
その人がいない場所での悪口は日常茶飯事で自身もいないときには結構言われているのを...続きを読む(全124文字)

【良い点】
退職相談は柔軟にのってくれるが、やはり人手不足が否めないので引き留めは強め。それはそれで嬉しかったりもした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
美容師アシスタントとして成長している実感がなく、将来的な技術力に不安を感じて転職した。転職して良かった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
総務担当の方の対応はとてもスムーズで問題なく手続きを終えることができたのでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく数字主義...続きを読む(全186文字)

【良い点】
転勤がある会社なので、環境に変化を求める人には向いている。キャリアアップも早いので、モチベーションの高い方にはあっている続きを読む(全66文字)

【良い点】
人事部は現場のことを全く理解していない状況でしたので、後ろ髪引かれることもなく辞める気になれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)