イシガミのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
販売の知識をつけることができる。教育制度が整っているので、メガネの知識ゼロでも始められる。アットホームな雰囲気で、いい先輩が多かった。ミ-テ...続きを読む(全337文字)

【良い点】
販売職としては休日が多く、セールなど特別な日でなければ、月に２～３日で希望日も休めます。個人の売上目標はありますが、未達成でもきつく言われる...続きを読む(全266文字)

殆ど店長に気に入られるかどうかと、ノルマ達成率で決められます。5段階評価方式で昇給や賞与が決まります。定期昇給は平均なら年に3000円足らず。賞与は年二...続きを読む(全150文字)

お客様からのお褒めの言葉がやはり一番やりがいを感じます。お得意様がたくさんできてくると毎日楽しみが出てきます。
販売キャンペーンなるものが年に何回かあ...続きを読む(全176文字)

お子様のいらっしゃる方でも、家庭事情での早退等はある程度周囲がフォローもしてくれます。
実際にお子様のいらっしゃる方も在籍しており、出張や展示会がない...続きを読む(全155文字)

長引く不況で業界自体の業績が厳しくなっていたにも関わらず、額は変化したものの賞与は頂けました。
少人数がゆえ昇進は難しいかもしれませんが、業績によって...続きを読む(全154文字)

面接はオーソドックスで、特に難しい質問はありません。
社内は良い意味で静かでした。
労働環境は悪くないが、少人数の為職種にこだわらず作業する必要があり...続きを読む(全160文字)

暇な店と忙しい店で違うとは思いますが、割と暇な店で融通の利く店長の場合は希望休を取りやすかったり、土日でも休めたりしました。
ただ、ぎりぎりの人数で回...続きを読む(全198文字)

女性の店長や役職の方は当時はいませんでしたが、30代、40代でも続けてる方はいらっしゃったので長く続けることは可能だと思います。店舗勤務なので立ち仕事が...続きを読む(全182文字)

一本当たりの平均単価が3万～ぐらいとお高い買い物だったぶん、一人当たりの接客時間も丁寧で、時間をかけた接客ができます。
数をこなすというよりは一人にど...続きを読む(全194文字)

【良い点】
営業として非常に様々なユーザー様からの突発的な要望にスピーディーに応えなければならない場面などもあり対応力が身に付きました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
経営者、大手生産技術担当と商談をするので、営業経験の土台は身につく。
板金知識も様々な業界の仕事に携わるので身につく。続きを読む(全65文字)

【良い点】
新卒入社した方全員で研修を3週間ほどやります。基本的なビジネスマナーを身につけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で教わるマ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
5年目に受験可能となる昇進テストが存在し、その合格率は10％以下と非常に狭き門である。ただし、この試験に合格すると役職が上がり、年収レンジも...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップという観点で見ると、この会社は一般的に期待されがちな専門性の高いスキルや、汎用的に通用するビジネスス...続きを読む(全549文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣含め、短期的思考の人が多い。
目先の利益さえあればよいという考えで、中長期的なビジョン...続きを読む(全303文字)

【良い点】
建設業界に絞られてしまうので、建設業界で活躍したいと思う人は向いているかもしれない。また営業なので転職する際に営業での採用率は比較的高いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
商社営業のスキルアップには、商品知識の深化と市場動向の把握が不可欠。交渉力を磨き、ユーザーの問い合わせに対応できる柔軟性を持つことが重要。さ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
良くも悪くも自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩次第。会社全体でスキルアップの様な研修はないので、やるかやらないかは自...続きを読む(全80文字)

【良い点】
新人には１年間ほどメンターがつく。日々仕事をしていれば商品知識はついてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電設資材の商品知識がつく。続きを読む(全78文字)