この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度なるものがあり、昇給や昇格の基準は明確であった。半年に一度、上長との面談があり、振り返りや今後取り組むべきことなどのアドバイスをもらえ...続きを読む(全185文字)
株式会社甲羅 報酬UP
属性 |
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【良い点】
評価制度なるものがあり、昇給や昇格の基準は明確であった。半年に一度、上長との面談があり、振り返りや今後取り組むべきことなどのアドバイスをもらえ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
出店が続いている時はよかったが、出店のしすぎで売上の落ちる店舗もあったが、その中でも店長らは切磋琢磨し、良い環境にあった。役員が店に来ることは...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
勤務していた居酒屋ブランドがヒットしており出店も多くやりがいを感じていた。教育制度も整っており、新人へは歓迎感があった。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社した後は実店舗での研修を行い、基礎業務を覚える。素直にすべてを吸収しようとする意気込みが必要です。同業界からの転職では、経験がじゃまをする...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
かかんに様々な業態にチャレンジしている点は魅力だと思います。コロナの影響もあり、都心の居酒屋業態は大ダメージですが、その他収益を確保している業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
色んな新しい事にチャレンジしようという試みは
随所に見られるので、どれかが軌道に乗れば一気に
成長できる可能性はあるのではないかと思う。
【気...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
それほど難しい事を求められるわけではないので、
中途入社でも部署によってはある程度学べば、
他の社員と似たようなレベルの戦力にはなると思う。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一応1週間シフトですが、月に一度まとめて1か月分の希望シフトを出します。あらかじめわかってる予定の日には休ませてはくれます。
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
この業界にしてはまずまず休みがとれます。体力的に問題がなければ、自分の時間を持つことができます。責任者になると左記の限りではありません。
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々なことが勉強にはなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に忙しく、休みもとれず責任が重いです。仕事の拘束時間も非常に長く、...続きを読む(全192文字)
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長時間労働に耐えられる方、お客様と楽しめる方はお勧めできます!!
みんな疲れていますが、がんばっています!
店舗によって働きやすい環境がおおきく異なり...続きを読む(全168文字)
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当時は何とか月8休取れていた。しかし、現在昔の同僚に聞くと月2休で残り6日はサービス出勤。会社は従業員を大切にせず、従業員にはお客様を大切にする様にとは無...続きを読む(全178文字)
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出店意欲は旺盛な会社です。その為に来期は新卒を40名ほど採用する予定です。基幹事業である蟹料理の甲羅、現在店舗数が一番多い赤から、そして今季初めて挑戦した...続きを読む(全187文字)
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休みは、月3回位の時もあり労働時間は、1日平均15時間ぐらい(通勤時間は除く)
一番きついのは、その週の休みが日曜日の夜に決定する為に、予定がまったく立...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社甲羅 |
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フリガナ | コウラ |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,399人 ※うち正社員313人 |
売上高 | 119億5000万円 ※2024年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役社長 沼澤裕 |
本社所在地 | 〒441-8083 愛知県豊橋市東脇3丁目1番地の7 |
URL | https://www.kora.co.jp/ |
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