甲羅のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
いいアルバイトの子が入ってくれれば、その子に仕事を任せることができるので、かなり働きやすい環境となるかもしないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はかなりあります。
先輩、昼から夜まで働いていました。
また、周りの従業員はアルバイトばかりのため、何か...続きを読む(全98文字)

【良い点】
体調を崩してしまった時にたまたま居合わせた社員さんが仕事を変わってくれて帰ることができた。その後も気遣ってくれたり私が罪悪感の感じないように...続きを読む(全181文字)

【良い点】
夏に客が少なく売り上げが伸びない時期があったのだが、夏限定のメニューを出す事によって客足が季節問わず続いている。そのメニューにも試行錯誤して...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アルバイトのため社員と比べれば出勤日数は少ないのだが無理やり入れと言われる事はなく、有給も取得させてもらえる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会席料理店なこともあってかホールスタッフでは女性の数が多く働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いため男性のホール...続きを読む(全98文字)

【良い点】
店舗にもよるが、社員の方や働いているパート・アルバイトの方々は人当たりが良く、仕事がやりやすい。
業務が他の飲食店に比べて覚えることが多く、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
接客業なので様々な人間と接することができ良い刺激になる。
体を積極的に動かすため、程よい運動になる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
アルバイト・パートはシフト制のため、融通が効く。一度出したシフトで急な欠勤の要望も応じてくれる。
人が足りない日はもちろん要請がかかるが圧力...続きを読む(全230文字)

【良い点】
アルバイトだったため特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったため実態はよく分かりませんがら拘束時間が長いと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
教育体制の面では、コロナ禍においても感染対策を講じた上で、同期との研修が複数回開催されていました。対面や集合の機会が限られる状況でも、学びや...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アルバイトではありましたが社会に出る前の礼儀などは教えてもらえたと思います。接客や同僚との関わりで学べることは多いと感じました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入社後に研修が本社で2〜3日程ありますがそれが終われば店舗で実務経験です。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーによっ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修の機会は多いと思う
新卒の場合3年目くらいまで同期が集まる研修が行われていた
その他責任者の研修などもある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
1人の先輩が付きっきりで教育してくれました。その方がドリンクの作り方や卓番の位置、ホール業務全般を教えてくれる形でした。続きを読む(全66文字)

【良い点】
マナー研修などはあるがそれ以外は特にそういったスキルアップに繋がることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。悪くはない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
店舗状況が安定していれば、先手先手で行動が出来、新しい提案などができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足状況が続くと、何も...続きを読む(全80文字)

【良い点】
安定した経営基盤：セブン&アイ・グループであり、福利厚生が充実している点が高評価です。
研修・教育体制：未経験から店長を目指せる研修制度や、...続きを読む(全591文字)

【良い点】
定期的に研修は設けられています。
社員としての心構えはそこでしっかりも学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
入社から１か月間、ビジネスマナー、損益計算書の見方、調理方法、衛生管理などの研修を受けられました。総合職は就業時間中に衛生管理責任者資格を取...続きを読む(全83文字)