永和化成工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業代は全額支給されている。定期昇給もあり、勤続を続けていれば給与があがっていく。人事の評価に合わせて昇給、賞与の割合も変化があるため労働イン...続きを読む(全181文字)

【良い点】
内勤の従業員は残業時間が少ないため就業時間後は早く帰ることもできる。家庭の都合等は聞いてくれ、考慮してくれている部署が多い印象がある。
【気に...続きを読む(全184文字)

【良い点】
部署辺りの人数が少ないため、幅広い業務に就くことができる。色々な経験ができるため主体性のある方にはやりがいを感じられると思う。管理職も比較的部...続きを読む(全205文字)

【良い点】
有給は非常に取りやすい環境。申告すればほぼ100%取得可能。
残業もほとんどないため、趣味に時間を費やすこともできる。
仕事に関しても、ただ作...続きを読む(全181文字)

【良い点】
営業車が比較的高級車で、TOYOTAの
新型カムリやSUBARUのインプレッサなど。また、会社携帯は、iPhone を支給されているが、今年か...続きを読む(全262文字)

【良い点】
発泡剤を製造しているが業界ダントツNO1のため、そもそも将来性に不安は感じないだろう。シェアは全製品、全業界の60%をおさえている。業界によっ...続きを読む(全302文字)

【良い点】
例えば営業は、所長(課長職以上)でも決裁権がかなり大きい。そのため、お客さんへの回答が迅速にできる。上司に相談したが、なかなか回答が得られず、...続きを読む(全314文字)

【良い点】
営業にも関わらず有給消化率100%、残業はほぼ0。体育会系ではないためか、いわゆる付き合い残業もない。土日や、平日にパソコンを持ち帰って、社内...続きを読む(全279文字)

【良い点】
ある程度は個人の裁量で仕事ができる
転職組も多く在籍しているが、辞める人間はほとんどいない。
工場は特に新卒の採用者よりも、中途採用者が圧倒的...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新卒入社の人には研修制度がしっかりとありました。私は研修のおかけで、転職後も基礎の部分を育ててもらった点を感謝しています。OJTに関しては、ど...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社内の教育体制もしっかりしており、私の担当の方は色々なことに関しフォローして頂いたので不安な気持ちがありましたがスムーズに業務に慣れて行くこと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
教育を充実させようと調査を行っていると聞いており、今後が楽しみに思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員に要求するス...続きを読む(全107文字)

【良い点】
教育担当の先輩次第ですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術はその人のセンス次第としか言わず、ノウハウはそれぞれが独占しているよ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
新人に対して比較的若い社員がマンツーマンで指導する制度があるので、上司に直接言いづらいようなことや日常的な相談などもしやすい環境にある。また、...続きを読む(全231文字)

【良い点】
入社直後は営業は基本的に上司と同伴して活動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しでも上司から目を付けられると冷たい対応になる。
...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社初期の教育はそれなりかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア形成するという点ではこの会社は向いておらず、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
あまり教育らしい教育を受けた記憶はない。新卒研修くらいか。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に本社研修があると、同期のつながりも...続きを読む(全87文字)

【良い点】
工場で取り扱っている機械の操作方法、何と何を混ぜれば希望の色になるかなど覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声を荒げる方がい...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
･残業を制限している点から、新人教育に割く時間がない。
･そのため、その場その場や人によって教えることが異なる。続きを読む(全76文字)