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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

太鼓センターの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社太鼓センターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社太鼓センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

太鼓センターの 社員・元社員による会社の評価

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太鼓センターの 学生による会社の評価

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太鼓センターの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外国人観光客向けの和太鼓体験アクティビティや演奏案件が高成長。競合も少ないし、あれだけでかいスタジオと太鼓数を抱えている企業は他にないので、今...続きを読む(全91文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和太鼓スクール、京都、大阪、兵庫、東京に展開。レギュラー生獲得で安定した売上が魅力。また、インバウンドに対しても和太鼓体験実施。
他のスク...続きを読む(全207文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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太鼓センターの 他のカテゴリの口コミ

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常にいい。
イベント発生時以外、残業はほぼないが、シフト制なので、月に一回か2回土曜日か日曜日出勤が発生する。続きを読む(全73文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手を挙げれば何でもやらしてくれる懐はあるので、
自分から率先して何かをやっていけるなら成長できる。
自ら考えて動かないと一生成長できない。結構...続きを読む(全195文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は曖昧。年収もかなり低いので自分で交渉していかないと年収はあがらないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今インバウンドの事...続きを読む(全107文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は下を育てるという意識はない。太鼓講師が事務や営業も兼ねてるので
一般的な会社で期待されるような管理職ではない。続きを読む(全65文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
インストラクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接では太鼓の演奏はメインではなくなると言われ、それはむしろ自分にとってはありがたいことで指導をメインにし...続きを読む(全267文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これができれば・○年働けば、年収・役職アップ、といったような具体的な項目がなく、曖昧です。
直属の上司や社長のさじ加減でしょう。
良く言えば、...続きを読む(全250文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
インストラクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の意見であっても積極的に採用されるのです、仕事面での女性差別はあまりないと感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方が...続きを読む(全189文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量は多いが評価はされない。
経営状態が非常に悪く正社員のボーナスも連続で出ていないとのこと。
次々と退職者が出...続きを読む(全187文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務で求人がハローワークで出ていたので、面接を受けました。
給与は事務職の割には、良い方だったと記憶しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全245文字)

株式会社太鼓センターの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
インストラクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
和太鼓の活動で安定した収入と仕事を得るなら第一候補に挙がる企業。
もちろん企業理念に賛同できないなら却ってストレスを溜めるだけなのでそのあたり...続きを読む(全187文字)

サービス(教育)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ECCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員がみんな辞めてて、将来性が無さそう。学校ごとのターゲットがズレているため、集客にも苦戦している。上層部は何もし...続きを読む(全104文字)

リーフラス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
リサーチ・市場調査
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活動受託の日本でトップシェアの会社のため、これからもどんどん受託していくと思います。海外での上場も予定いているようなので、世界に伸びていく気...続きを読む(全82文字)

リーフラス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
リサーチ・市場調査
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活動受託の日本でトップシェアの会社のため、これからもどんどん受託していくと思います。海外での上場も予定いているようなので、世界に伸びていく気...続きを読む(全82文字)

株式会社NOVAランゲージカンパニーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英会話という媒体で、対面を好む人がいる限り需要はある業界と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン英会話が台頭してきてい...続きを読む(全96文字)

株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

通信教育ではとても有名なので一定の顧客は見込むことができる。ただ、少子化による子どもの数減少や様々なアプリの出現により利用する人が減ってしまう可能性もある。続きを読む(全78文字)

株式会社オンワード樫山の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模が大きいこと。
ブランドの数が多いこと。
ブランドの知名度がどの世代でも性別も関係なく比較的に高いので、認知度があるのは強みになって...続きを読む(全172文字)

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

高齢者・障がい者という今後よりフォーカスされていくであろう分野の仕事であること、厚生労働省所管の独立行政法人であることから、安定感はかなりあるのではないか...続きを読む(全81文字)

株式会社進研アドの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

少子化が進む中、大学側の入学者を増やしたいという思いに寄り添って提案する仕事がこの会社の仕事のうちの1つなので将来性はかなり高いと思う。続きを読む(全68文字)

株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化や学習サービスの多様化、競合他社の増加で教育事業は厳しい状況も続いているので、完全に安定ばかりの将来ではない...続きを読む(全184文字)

株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
値段がある程度安く入りやすいため今後も拡大はしていきそう
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の中で店舗拡大しているため、現場は困...続きを読む(全82文字)

太鼓センターの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社太鼓センター
フリガナ タイコセンター
設立日 1988年2月
資本金 5280万円
従業員数 50人
代表者 東宗謙
本社所在地 〒600-8387 京都府京都市下京区大宮通高辻下る高辻大宮町113番地4
電話番号 075-813-8615
URL https://www.taiko-center.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574252

太鼓センターの 選考対策

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