横山食品の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事を見ていると、家庭を持つことは難しいのではと感じた。休出はもちろん、工場は36...続きを読む(全100文字)

【良い点】
中小企業なので、若い頃は積極性・真面目を貫けば月給が上がるのは早いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスの人達の働...続きを読む(全112文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい・責任感を盾にして、休日出勤や休日の電話などをさも社員の当然の義務のような空気にし...続きを読む(全92文字)

【良い点】
若い時は自分のプライベート時間を犠牲にして仕事に打ち込めば、同世代よりは年収は上がりやすいのかな、と思います。
仕事の内容が自分の趣味ややり...続きを読む(全206文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時新しく建てた工場がまったく稼働しておらず、作っている商品も市場に合っているとはとても思...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対就かない方がいい。毎日4時間残業。残業が多い割に賃金が少なすぎる。有給も取りたいと言えば嫌...続きを読む(全432文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に書いてある年間休日は嘘です。毎日4時間残業。パートですら定時で帰れない。有給申請すると何...続きを読む(全161文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はあるが、金額が高卒バイト代くらい。続きを読む(全55文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が辞める。
２０代の３年以内の離職率はほぼ９０％以上。続きを読む(全63文字)

【良い点】
部署によってはまともな人たちもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業１５０時間以上のひともいる（もちろん残業代はなし）...続きを読む(全109文字)

【良い点】
入社後に初めて知った良い点は、社員同士の連携が非常に強く、部署を越えて協力し合う文化が根付いている点です。また、若手にも積極的に挑戦の機会が...続きを読む(全105文字)

【良い点】
宮崎でトップレベルの民間企業だったから。ボーナスも良く、宮崎にいる大学生はとりあえず受けている印象。続きを読む(全56文字)

【良い点】
人当たりは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
売上2000億程度の会社なのに業界トップを目指すような営業戦略を取るから成長も...続きを読む(全132文字)

【良い点】
条件の違いに驚いた。とにかくプライドが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人があまり集まらない。年寄りが多い。やめてていく人が多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
良い点でもあり、悪い点にもなるかもしれないが、上層部が大変親身になってくれる。異動したい場合は叶えてくれることが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

【良い点】
入社を決めた理由： 代田先生の予防医学の理論に感銘を受けて、人々のよりよい生活に貢献したいと考えたため。また、自身がヤクルトが好きで愛飲して...続きを読む(全81文字)

【良い点】
イメージ通り人はいいし、そこそこの楽しさはあるが環境次第で当たり外れが激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり期待は持たないほ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
アイスが結構安く売ってくれるのでとてもお得でした。
たまに新商品などもたべれたのがとても嬉しかったです。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスマッチを感じました。学生時代から長く販売のアルバイトをしていたため、「販売が好きで自分に向いている」という思...続きを読む(全285文字)

【良い点】
シャトレーゼの最大の魅力は、「圧倒的なコストパフォーマンス」と「素材への妥協なきこだわり」の両立にあります。

その安さの秘密は、独自の流通...続きを読む(全498文字)