タカサゴの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

この会社は、管理職がマネジメントに苦手意識を持っているため、チームのコミュニケーションや業務の遂行に課題があることがあります。従業員のモチベーションや成...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が際限なく発生して体調壊して辞めていく人が若い人の中で多かった。全てサービス残業のため、諦めてまともに出勤簿...続きを読む(全175文字)

【良い点】
良くも悪くも一族経営のためトップに気に入られると昇給額やボーナスは多くなる傾向がある。
評価制度はあってないようなものなので不平不満はかなり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
内勤の場合は残業なども少なく比較的働きやすい。
トップに気に入られるかどうかにもよるが基本的には従業員同士の仲はいい。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態が悪いことが働いてて伝わる。コンサルタントが何人も急に入り、指導が続いたが社員自体がそれに対して好意的で...続きを読む(全186文字)

【良い点】
まったくないですね。サービス残業だらけでひどい時は月100時間以上。それでもまったく残業はつきませんでした。途中から何のために頑張っているの...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はとくになく、実際に仕事をしながら覚えるようなかたちでした。
大企業のように決まった研修などはないです。...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前で社内もそれが普通になっている。しかし、生産性向上を目指すのではなく、単純に労働集約型で、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
オフィスは綺麗な方。
制度とうものは少なく、一定のお給料をもらってゆるく仕事をしたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

【良い点】
中小企業なので、仕事を受注したら全体的に受け持つので、営業、設計共に一連の流れは把握でき勉強にはなる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出張があることは知っていて、むしろ行きたいと思っていたが、2,3ヶ月の出張があることを入社後に知り、長くやってい...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
手厚い研修のイメージに反して「現場では教育が放置されがち」であることや、親会社（東急）の意向が強く独自性が少ない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社前に想像していたよりも業務範囲が広く、最初は戸惑う部分もありましたが、その分さまざまな経験を積める環境だと感じました。」
【気になること...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社内の雰囲気は先輩社員や部長クラスの人たちでさえ話しかけやすい人たちが多くアットホームな感じなため仕事がしやすい雰囲気ではあるとは思う。
社...続きを読む(全142文字)

【良い点】
上場している点は安心できると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールを守らない人が多いと感じました。困っている人が居ても...続きを読む(全105文字)

【良い点】
待遇、休みの面は良かったです。
特にボーナスは今まで見たことない金額でびっくりしました。
これは、感謝かと思っています。
【気になること・改...続きを読む(全100文字)

【良い点】
多角経営の為、当時売上が不安定な独立系Sierと比べ、経営が安定している。メインのインフラ事業が業界上位。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期に聞いていた手当がなく、結局手当なしで仕事していました。なので年収がかなり低かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
地域のインフラ事業に深く関わることができると考えたから。
給料に関しても、ある程度期待できると感じたから（あくまで入社前段階ではあるが）

...続きを読む(全333文字)

【良い点】
入社の決め手は氷河期でどこにも内定しなかった為ですが、結果的に在籍して良かった会社です。ギャップは、現場監督の方々の性格でしょうか？少々荒々...続きを読む(全130文字)