この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、働きやすい雰囲気があります。利用される方はほとんどいませんが生理休暇などの制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
京都生活協同組合 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都生活協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に京都生活協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、働きやすい雰囲気があります。利用される方はほとんどいませんが生理休暇などの制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
夏場などは体力的に大変なこともあると思いますが、パートさんなど女性もたくさんいるので、いろいろ相談したり良い関係性を作っていけると思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時短勤務制度が小学校卒業まで使えるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短や育休の制度は充実しているが、女性だけが制度を使...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
仕事はとてもしやすく、男性だから女性だからということはありません。その点はすごくいいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
正規職員でも時短勤務が可能であり、産休後に復帰する方は多い印象です。また宅配事業には女性職員も多いため、体力的な面を考慮した配達の仕組みになっ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
制度も整っており、実際に利用した実績も多くあるので女性はとても働きやすいと思います。
女性は多いし、みなさんイキイキされていました。地道に働い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
産休、時短勤務は推奨されます。
女性が活躍できる職場を売りにしているので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
和気藹々とした職場でなじみやすく、
主婦の方もたくさんで休憩時間などはアットホームな環境ですごく居心地が良い
固定ルート配送で残業などもほとん...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育児休暇は男性でも取りやすい雰囲気があります
【気になること・改善したほうがいい点】
車通勤の場合、駐車場代が月5000円かかります。何度も改...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、入社後は努力しなくても自然と給与が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
職責手当が不十分。ノルマを...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
直接組合員の方の生活のお役立ちができるので、目に見えるかたちでやりがいを感じることができます。直接感謝の言葉をかけていただくことも多いので、体...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
組合なので福利厚生はしっかりしている。
基本給だけではなくその他の年齢給なども膝下ありと反映されていた。
当時は給与待遇は良く、残業代もしっか...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
完全週休2日制で、月曜から金曜に決まった仕事をしたら、土日休みが確定だったので、働きやすかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
食品を取り扱っている会社なので、なくなることはないと思います。
新規のお客様を獲得する際にも、生協ですと言ったら安心してお話を聞いてくださるお...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ルート配送のため、毎週決まったお客様と顔を合わせるので、元気な挨拶からはじまり、徐々に距離を縮めて仲良くなれると思います。
お仕事の中で、商品...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
他社と比較すると、さまざまな福利厚生があり、とても良いと思います。
年に2回、9連休を取ることができるので、そのあいだに旅行に行ったりすること...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
お給料も安定していて、生活するには十分だと思います。
家庭を持っている方などもおおくいたので、安定していると思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
目標はあるが達成しなくても給与は変わらない。最近はボーナスに反映されるらしい。やってもやらなくても給与が変わらないので、メンタルが強い人なら気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
医療福祉系なので女性が急に休んだりすることにはとてもやさしい。仕事がこなせていればとても助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
職場で産休、育休をとる人は多い。取ったところで別にやっかまれている雰囲気はないので安心してよいとおもう続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら働ける環境ではありません。時短等も使えますが、ノルマが変わらずむしろ辛い目にあいます。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため、正社員として家庭を持って働くことは難しいと思う。そして子供の事で休むと、周りが女性ばかりということ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性はほとんど、いなく男性ばっかりの職場なのでしんどいとおもう。
ただ外にでたら一人なのでその点は楽だとおもう。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思いますし、産休育休をとって復帰する方も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社していきなり遠隔地の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性の従業員が多いため、働きやすいと思う。
重要なポストにも女性が多く、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
妊娠や、お子さんが体調不良などの時はすぐに対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は取ったことないのですが、生理休暇があ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自分の部署は女性しかいなかったためやりやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰気臭い会話が繰り広げられる場合があった。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
アルバイトやパート,正社員様々な方が働いていました。子供がいる母親の方々も働きやすいところだと思います 部門なども店長の方に相談すれば対応し...続きを読む(全182文字)
会社名 | 京都生活協同組合 |
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フリガナ | キョウト |
従業員数 | 593人 |
売上高 | 833億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 畑忠男 |
本社所在地 | 〒601-8382 京都府京都市南区吉祥院石原上川原町1番地2 |
URL | https://www.kyoto.coop/ |
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