生活協同組合エスコープ大阪の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
若手への成長支援がしっかりしており、1～3年目向けの研修やメンター制度などが充実しています。20代でも意見が通りやすく、挑戦させてもらえる風...続きを読む(全155文字)

【良い点】
「食品安全・地域貢献など、理念に共感しつつ、仕事を通じた社会的意義の強さにやりがいを感じました。初年度からオンライン研修があり、自分次第でキ...続きを読む(全405文字)

【良い点】
出勤日(月〜金)は朝は7時半から夜は19,20時まで勤務するためプライベートの時間はほぼありません。
肉体労働になるため休日(土、日)は身体...続きを読む(全99文字)

【良い点】
①給与の低さ
基本給が低いため残業時間で稼ぐ形になります。
年2回の賞与は合計で基本給の2ヶ月分ほどです。

②業務内容のギャップ
配達業務...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度
財形貯蓄制度
マイカー通勤可（駐車場完備）
制服貸与
結婚祝い金（50,000円）
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社ではないため年収は一般企業に比べると低いです。
やる気さえあれば評価はしてもらいやすい職場ではあります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入職後3年間は年3,4回研修制度があります。
やる気があればどんどんチャレンジでさせてもらえるので成長はできると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
歴史のある生協ですが世間の認知度はかなり低いためこれから絶対なくならないとは言えない。実際、吸収合併の話も噂で耳にしたことがあります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
私自身は配達業務をしたくて入職しましたがいざ入ってみれば営業ばかり。そのためモチベーションを保つことができず、やりがいも感じれませんでした。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性の方は事務に少し。
職員は9割方男性になります。
女性も配達員になれますが現在女性はいらっしゃいません。続きを読む(全60文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤無いと聞いていたが、
強制的な転勤を命じられた。
転勤により手当等も特にありませんでした。続きを読む(全76文字)

【良い点】
退職をする理由が今のところ見当たらない。労働環境も適切に管理されているので問題ないと感じているし何か問題があれば適切に処理される。続きを読む(全71文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅配専門職員だが、地域担当を経験後になかまづくり担当（拡大営業）を行っている。総合職員並...続きを読む(全570文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日は店舗によって変わるのだが、大きい店舗だと年末年始の休日がすくない。
また、部門によっては出勤時間も早く拘束...続きを読む(全114文字)

【良い点】
退職金はそこそこもらえました。(勤続年数と等級による)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直しとエリアごとの評価基準への変...続きを読む(全177文字)

【良い点】
引っ越しのため退職。退職までの話はスムーズに進んだのでやりやすかった。特に引き留められることはない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
人間関係や仕事内容に大きな不満があったわけではなく、別の仕事がしたいと思って辞めました。上司には一度引き留められましたが、退職決定後も変わら...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
レジスタッフは休憩時でもレジ呼び出しがあり、しっかり休憩が取れないことがあった。仕事柄仕方が無いが、土日祝は休み...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職の理由は職員のやる気のなさです。事業所によるところはあるかもしれませんが、売り上げや成果に対するやる気を感じることができませんでした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
山口県内どこにでも転勤があります。共働きでないと暮らすことができないような給料なの...続きを読む(全173文字)