生活協同組合エスコープ大阪の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若手への成長支援がしっかりしており、1～3年目向けの研修やメンター制度などが充実しています。20代でも意見が通りやすく、挑戦させてもらえる風...続きを読む(全155文字)

【良い点】
「食品安全・地域貢献など、理念に共感しつつ、仕事を通じた社会的意義の強さにやりがいを感じました。初年度からオンライン研修があり、自分次第でキ...続きを読む(全405文字)

【良い点】
出勤日(月〜金)は朝は7時半から夜は19,20時まで勤務するためプライベートの時間はほぼありません。
肉体労働になるため休日(土、日)は身体...続きを読む(全99文字)

【良い点】
①給与の低さ
基本給が低いため残業時間で稼ぐ形になります。
年2回の賞与は合計で基本給の2ヶ月分ほどです。

②業務内容のギャップ
配達業務...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度
財形貯蓄制度
マイカー通勤可（駐車場完備）
制服貸与
結婚祝い金（50,000円）
...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社ではないため年収は一般企業に比べると低いです。
やる気さえあれば評価はしてもらいやすい職場ではあります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
①給与の低さ
基本給が低いため残業時間で稼ぐ形になります。
年2回の賞与は合計で基本給の2ヶ月分ほどです。

②業務内容のギャップ
配達業務...続きを読む(全135文字)

【良い点】
私自身は配達業務をしたくて入職しましたがいざ入ってみれば営業ばかり。そのためモチベーションを保つことができず、やりがいも感じれませんでした。続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性の方は事務に少し。
職員は9割方男性になります。
女性も配達員になれますが現在女性はいらっしゃいません。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入職後3年間は年3,4回研修制度があります。
やる気があればどんどんチャレンジでさせてもらえるので成長はできると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
三県の中では利用者が多い企業のため、認知度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店がどんどんつぶれていくため、ほかの生協とのす...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が育っていかない。現場任せの運営で中身のない無駄な研修が多い。また人を育てられない人に新人教育を任せるので辞め...続きを読む(全93文字)

【良い点】
県域生協なので、潰れると言うことはないのでそこは安心できるかと思います。
様々な業種の子会社があるので自分に合ったスキルを活かせる場所が一つ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
潰れる事はないと思います。
PB品、契約産地の商品など他では買えない商品が組合員問わずに好評だったりする。オリジナル商品なので、そんなに競合...続きを読む(全80文字)

【良い点】
生協は「組合員の出資」で成り立つ協同組合。
コープみらいは首都圏最大規模で、
組合員数が減りにくい＝顧客が安定している。
一般のスーパーは競...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組合員あっての仕事なので、赤字事業をなかなか手放せないのと人口が減っているので新規獲得が以前に比べ難しくなっている続きを読む(全77文字)

【良い点】
地域内では存在感のあるスーパーマーケットである点。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域の人口減少に何も対策出来てない現状をどうする...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特に人手不足の業界なので仕事自体が無くなることはないが、体力仕事なので何年も続けられるかどうかは別問題。あとは我慢強さ、忍耐力は必須。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
団体職員だからと今の経営を続けていたら潰れてしまうのでは？笑

現場の意見をまったく聞いてくれないので会社が良く...続きを読む(全127文字)

【良い点】
オペレーターの仕事はアプリやAIに取られると言われてますが、高齢化社会なのでお電話されるご高齢の方が多いのと、アプリで取れない予約の問い合わ...続きを読む(全118文字)