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株式会社トータルクリエーションズ

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トータルクリエーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トータルクリエーションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トータルクリエーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トータルクリエーションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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トータルクリエーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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トータルクリエーションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年3月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門知識や経験が活かせるところ。男女関係なく仕事が出来そうだったから。
入社後は、新しい知識や情報も留まる事なく仕入れていく事も必要なので、...続きを読む(全217文字)

この投稿でわかること
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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある意味きっちりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接で言っていることと、入社後では全然違う。どんだけ、質問しても、本当の...続きを読む(全192文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年11月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 その他の事務関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ギャップはあまり感じていません。思っていた以上に社内がきれいだなと思ったくらいです。入社を決めた理由は、やりたい仕事ができそうだったから。それに関しても...続きを読む(全158文字)

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    トータルクリエーションズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すべての業務に担当者が立ち合ったり、直接対応するので不動産管理について多くのことが学べる環境であるため、スキルアップが見込める。
    かなり大変...続きを読む(全165文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年12月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の取り組み方次第でスキルアップができる環境だと思います。また、与えられた仕事をきちんとできるようになれば、業務を任せてもらえるようになり...続きを読む(全166文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内に自販機が設置されており、飲みモノが無料で提供されていること、また、休憩スペースがあるため、休憩時間と業務時間の切り替えがキッチリと行え...続きを読む(全191文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みはキッチリ取得出来る。
    自動販売機が無料で利用でき、また、休憩室がある。
    社員が使用するデスクやパソコンなどの備品が整っており、また、オ...続きを読む(全196文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい事があれば、挙手するチャンスがある事が良い。そのためには当然努力が必要だけれど、認めて貰えるまでチャレンジする気持ちがある人には良い...続きを読む(全157文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 行政書士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    縁切りが極めて困難。退職の意思表示後所謂「慰留ハラスメント」が平気で行われるため、戦略立てて退...続きを読む(全192文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与が思っていたよりも多く出たので、年収で考えるととても良いと思います。業績によって変動する賞与なので、決定されて通知されるまで、どれくらい...続きを読む(全174文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に1度の定期健康診断では、しっかりとした健康診断を受けることが出来ます。今まで勤めていた勤務先では、法定の健康診断だけで心許ない感じでした...続きを読む(全170文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇の取得は問題なくできます。もちろん所属する部署の繁忙期には調整が必要となりますが、希望した有給休暇の日を変更されたことはありません。...続きを読む(全181文字)

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    株式会社トータルクリエーションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社してから直ぐに、成長を実感することが出来ます。年齢や勤続年数は関係ありません。若い人たちでも、やる気がある人は頑張った分だけ評価され、人...続きを読む(全194文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    東海自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    男性の多い職場でも気さくに話せてよかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和で雑務があった。若い方人たちの中には、おかしいと思って...続きを読む(全84文字)

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    株式会社マリモの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体として、社員同士の距離が非常に近い会社だと感じました。上司・先輩との距離も近く...続きを読む(全915文字)

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    イオンモール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 内勤営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社理由は都市開発や商業施設を中心としたまちづくりに興味があったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後に感じたギャップとして...続きを読む(全138文字)

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    三和エステート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 受付 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員に対して教育熱心で、良い人が多い。そこは入社後とギャップはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃手当の話があったが無く...続きを読む(全80文字)

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    株式会社KTキャピタルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後のギャップは特になかったです。面接時には色々と会社のリアルを想像できるようにと社員の方とお話しする機会も頂け、自分がどう働くのかをイメ...続きを読む(全162文字)

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    株式会社グッドライフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広報 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    広報は補助的な役割がメインだと思っていたが、実際は事業最長における要のポジシャンであることを実感した。
    最もギャップだったのは、広報にも会員...続きを読む(全124文字)

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    国際自動車株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼げると言われて入社したものの、他社もタクシーや乗務員を増やしているため街中では空車が飽和状態
    日本交通主体のG...続きを読む(全89文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は成果が収入に直結するというシンプルな理由でした。でも、実際に働いてみると、それだけじゃない部分も多くて、チームで助け合う文化や...続きを読む(全159文字)

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    株式会社和不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産会社のイメージにあった体育会系な感じはありませんでした。
    営業職もテレアポではなく、反響営業や紹介営業を行っており、興味を持った人が対...続きを読む(全96文字)

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    フォーライフ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他 正社員

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    【良い点】
    休みの点においては、必ずお休みは取れる
    月の給与も固定残業をいれると高い水準ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業者からの紹...続きを読む(全127文字)

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    トータルクリエーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社トータルクリエーションズ
    フリガナ トータルクリエーションズ
    設立日 1993年6月
    資本金 3000万円
    従業員数 45人
    売上高 17億円
    決算月 5月
    代表者 若狭雄次
    本社所在地 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満2丁目8番18号
    電話番号 06-6242-6755
    URL https://www.total-jp.com/
    NOKIZAL ID: 1378887

    トータルクリエーションズの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。