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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正社員でも正社員がほぼいない環境だったので、正社員と同じ仕事もできてやりがいに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同...続きを読む(全178文字)
三井不動産レジデンシャル株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャル株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正社員でも正社員がほぼいない環境だったので、正社員と同じ仕事もできてやりがいに感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と同...続きを読む(全178文字)
マンション開発を最初から最後まで行うことができると思う。マンション以外も含めた開発がしたい人には向かないが、そこを勘違いしなければ大丈夫だろうと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本的に社内では役職関係なく、さん付けで呼ぶ企業文化であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明会や面接などで風通しの良い環境と...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
不動産業界に興味があり、まさに地図に残る仕事、であるためモチベーション高くいられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は5年...続きを読む(全124文字)
住宅デベロッパーを希望している方にとってはギャップは少ないと思う。続きを読む(全33文字)
まだ入社していないので想像にはなるが,飲み会が多いという噂は聞く。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
ギャップは特に無い。思っていた通りの優良企業。上司も『〜さん』で呼ぶ。風通し良い。困っていれば誰にでも相談出来る環境。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
強い顧客志向に共感したことが理由だそうです。部件ごとに細かくターゲット検証やニーズ分析を行い、それに基づいて商品企画を行っているそうです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
とにかく明るくて風通しがよく、皆さんノリが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しチャラチャラしているといいますか。他社へ転職し...続きを読む(全110文字)
マンション業界の中でも一際待遇がよく、充実したプライベートを送ることができそうだと感じたとおっしゃっていた。入社前の印象そのままに、尊敬できる人物が多いと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
都市開発事業に人気が集中しており、希望通りの配属が叶うことが稀である。
営業職は平日休みのため、希望していない配...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
契約社員だが、正社員を目指して頑張ってほしいと言われ、各グループ会社へ挨拶回りに連れて行っていただいたり、個別で知識を教えていただくなどかな...続きを読む(全145文字)
社員との関係性を大切にしている会社であり、社員と何度も関わり知ってもらっている人を採用したいという想いから社員訪問を重視している会社であると感じた。社員訪...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
比較的若いうちから裁量を任せられる。一方で、ただ作業しているだけではダメで、自分なりにどう思うか、どう考えるかのアウトプットは求められると思...続きを読む(全204文字)
三井不動産から優秀な方が出向してくることがギャップらしいです。続きを読む(全31文字)
【社員から聞いた】若手の社員の方は、営業で接客ばかりかと思っていたが、入社してみて思ったよりも事務作業が多く驚いたと話していた。それでも他の業界よりは事務...続きを読む(全204文字)
【社員から聞いた】10名程度の社員に話を聞いたが、ギャップはないという社員が多かった。
1名の方より、住宅デベロッパーということもあり、三井不動産と共同...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
親会社の圧倒的な基盤があること、三井のブランド力が凄まじいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
業界のリーディングカンパニーであるこ...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも不動産の子会社。
プロパーは捨て駒か特攻隊員程度の扱いであった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
とにかく、常識のきちんとある人たちがほとんどです。販売からいる人たちは特にそんな感じで、女性も男性も、実家はお金持ちの人が多くて驚きます。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
いい意味で、ギャップはあまりなかった。入社してからすぐに大きな案件を任されるし、若手の段階からプロジェクトをどうしていくのかを自ら考える環境...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
契約社員とはいえ大手の不動産ディベロッパーで働けると思ったから。また正社員登用試験も全員受験できると聞いたので入社を決めました。社員の方はみ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アフターサービスの部署は、契約社員ばかり。社員は部長等数人のみ。対象事象が多く設計上の改善点など重要な情報が多い...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
とても意識の高い人が多く働いています。一緒に働いて嫌だと思うような人はあまりいないように思います。おそらく採用の基準がしっかりしているのだと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
日本有数の大企業であるので、色々勉強になるかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のやり方、内容は極めて旧態依然。また、ど...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員が正社員になるまでのハードルが高すぎる
3回更新してやっと受けられるのに
全国でも1人受かるか受からない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
事務職に関しては産休育休制度も充実していて働きやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正社員の5年契約縛りのせいでタイミ...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、正社員は住宅補助、カフェテリアなど充実しているが非正社員に使えるものはなかなかないと感じる続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建築費の高騰と物価高等で
マンション事業が生き残るのはなかなかハードルが高いように感じる。
本社は再開発などにも...続きを読む(全97文字)
住宅系のデベロッパーのなかでも、タワーマンションなど大規模な事業にもかかわれる。続きを読む(全40文字)
マンションや土地代の価格高騰が続けいており、現在は好調。だからこそ将来は心配な部分も大きい。続きを読む(全46文字)
デベロッパーはどの部署に移動できるかが肝なので、やりたい仕事をやれるとは限らない。続きを読む(全41文字)
人事や社員の方とお話していても、柔らかい雰囲気の人が多く、働きやすいと感じた。続きを読む(全39文字)
女性も活躍している企業であるため、福利厚生や産休育休は取りやすい環境だと感じた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
待遇面の良さで選びました。
年収アップで転職できたので、その点はとても満足でした。
利用しなかったが、家賃補助の金額が大きいのも魅力でした。...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
代表のようになりたいとおもって入社した。最初の1週間は代表と話す機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して無理だと確信で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
音楽が好きだったので、それにかかわることができる点、いろんな機材を触れるのでその専門性に惹かれて入社を決めました。
音楽機材の専門家みたいな...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
接客業をしたかったことと、語学を活かしたかったから。入社後は自分の思っていた通りの業務内容だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家族を第一優先にしてほしいと、お休みが取りやすい事はよかったです。
福利厚生は充実していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
東京4社だし良さそうだなと思って入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
入ってみたらルールは厳しいわ上司はうるさいわ客はひでえわ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
わからない事は聞けば嫌な顔せず教えてくれるので、とても助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
神様関連の行事が多くあった。少しき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社名に「設計」という文字を使っていますが、設計職は埼玉の本部にしかしない為、現地を見...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
新卒でも、希望部署を選択して入社できることが魅力に感じました。
やりたい仕事でキャリアを積めるのはやりがいにつながります。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
お客様へのアフターフォローに力を入れている点や未経験からでもスタートできる点に魅力を感じ入社しました。面接時に多く質問をさせていただいていた...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 三井不動産レジデンシャル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサンレジデンシャル |
| 設立日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 400億円 |
| 従業員数 | 1,979人 |
| 売上高 | 4749億5200万円 |
| 代表者 | 藤林清隆 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-3246-3600 |
| URL | https://www.mfr.co.jp/ |
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