トヨタデジタルクルーズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
資格取得に向けて研修を受講することができ、当時は講師が会社に来て１周間のコースなどを実施いただいた。
この間、業務は置いておいて日中は研修を...続きを読む(全187文字)

【良い点】
・ゴールデンウィーク、夏期休暇、年末年始はまとまった休日を取得することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・トヨタカレンダー...続きを読む(全266文字)

【良い点】
トヨタグループのネットワーク専門の企業であり、安定していると感じたことから入社した。概ね間違いはなく、安定した企業であった。
教育に力を入れ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
トヨタ自動車、トヨタグループ、またはトヨタグループと取り引きしている会社との取り引きがメインなので、トヨタ自動車本体の勢いがおとろえない限り...続きを読む(全178文字)

【良い点】
トヨタグループ、またはトヨタグループと取り引きをしている会社との取り引きがメインなので、大手製造業の会社とのやり取りが経験できます。
海外に...続きを読む(全163文字)

【良い点】
有休もとりやすい環境です。トヨタグループなので労務管理も厳しいので、働く社員にとっては働きやすい環境だと思います。
優しい社員の方も多いので...続きを読む(全182文字)

【良い点】
事業の将来性はある方だと思います。大手自動車メーカーを相手にしており、そこがある限りはそこ向けの仕事が常にあるため、安定感はあると思います。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の数そのものは絶対数から見てすくない方ですが、キャリアにおいて男女差はないと思います。女性の管理職も増えてきていますし、上を目指せば、き...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性管理職の割合は過去と比較して増加してきており福利厚生面でも異性と比較し、やや行き過ぎていると感じるくらい好待遇となってきている。
【気に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
トヨタやデンソーからの出向者のトップダウンなのでよい点はなし。上に気いられれば役職は上がっていくので、給料も上がっていく。気に入られないとパ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
入社してまだ短い期間だが給与水準には満足している！
前職と比べて基本給も賞与も上がったし残業代もきちんと支給される。
評価制度も明確で何を頑...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在職時は基本給がとても低く諸々の手当てがついてようやく生活できる水準になる感じでした。手当ての中には皆勤手当てと...続きを読む(全217文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列で、どれだけ成果を出そうがあまり変わらない。施工管理は減点方式のような仕事なのでどれだけミスをしないかどうかである。ただ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
人事考課が年2回あります。
そこでキャリアや普段の仕事ぶりを評価します。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手であっても数字で評価さ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
業界内でも高水準の年収・給与体系が魅力のひとつです。平均年収は800〜870万円台と推移しており、これは日本の平均年収（約460万円前後）を...続きを読む(全625文字)

【良い点】
年に2回評価シートを基準に面談がある。若手中心ということもあり、1-2年程で役職が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年3回の人事評価があり、業績や達成金額に応じて昇格・降格が決まります。成果を出せばスピーディーに昇進できますが、逆に結果が出なければ迅速に降...続きを読む(全658文字)

【良い点】
それなりの収入
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、部署長によって、賞与が変わる？のではないか。自己評価以上に上...続きを読む(全131文字)

【良い点】
総合職の場合、年収はとても良いと感じる。基本給が高く、業績が良い年は特別賞与が支給されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)

【良い点】
営業職なので営業成績に応じた成果給があり、年収は自分自身の取り組みや成果次第で大きく変わる仕組みになっています。
成果給とは別に、固定給はあ...続きを読む(全207文字)