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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の教育システムは充実している。科目研修やビジネススキル、ビジネスマナー研修も十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師...続きを読む(全113文字)
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株式会社ウィルウェイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィルウェイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィルウェイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入社後の教育システムは充実している。科目研修やビジネススキル、ビジネスマナー研修も十分にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教科研修はきっちりやってくれるが、進路指導や懇談の研修は全くなく、いきなりやれと言われるので...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
成績向上・教育体制
• ダイヤモンド教育ラボの調査(2025年7月時点)によると、馬渕教室のネットでの評価は総合で3.8/5。
各項目では...続きを読む(全451文字)
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【良い点】
教育体制に関しては、きちんと模擬授業を行うことで練習ができたため悪くはない。生徒に指導するということは、自分なりに内容をかみ砕いて、分かりや...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
研修はしっかりしていたし、マニュアルもしっかりしているので、授業の進め方を自分で考える必要がなかったことは有難いです。続きを読む(全65文字)
初期の研修はしっかりしている印象やイメージがある。続きを読む(全25文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修のカリキュラムが無茶過ぎますね。月に2、3回。
月1にしてくれ。
完全に働き方改革と逆行してますね。
研修に...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
授業だけの研修のみならず、社会人としても通用できるように様々な研修が充実しているのは良い点かなと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
受験用の研修会がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の期間が必要な時期からずれていたり遅かったりするためその年に役に立てる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本上から言われる事務仕事こなすどけ!
名前が売れているため、人は増える!
なので腕のスキル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員の教育については塾講師としてだけでなく、ビジネスマンとしての考えから、新卒研修などの研修が多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
教師テストが定期的にあり、必然的に入試分析のスキルは向上する。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務方の仕事は多いが、特に何の研修も...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・スキルアップやキャリア開発、教育体制はなにもない
・ただ必要な仕事をするだけ
・講師の方々は定期的に研修のため...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
教育や研修はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容が短調というか「個人で成績に差が出る」という内容では...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒の時には研修が多くあり、未経験の人でも安心して業務をはじめられるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業アンケートの数値...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
入社時は手厚い研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は入社時の手厚さはなく「やって覚える」という空気感があり、詳しい説...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内研修は充実していたと思う。授業研修等の体制がしっかりしており、全員が最低限の授業ができるようになっており、教師としてのスキルをきちんと磨...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は各ステップごとに用意されています。ただ形式的なものが多く、実際のスキルアップに有用かどうかは判断が難し...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
軽く研修はあった。しかし、入社後に研修を受ける、というよりも、入社の2ヶ月後に前任のマネージャーが退職することが...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
勉強会で定期的に授業の質をみてくれる。お手本も示してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会中に先輩講師が別の先輩講師のアラ...続きを読む(全101文字)
【社員から聞いた】若手のうちから実力次第でキャリアアップが可能。生徒想いかつ向上心がある人には向いているのではないか。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
正社員については模擬授業を始めとしてしっかりとした研修などが存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はまったく違うようでは...続きを読む(全130文字)
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年々研修が少なくなっている。続きを読む(全14文字)
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【良い点】
塾で働く上での意識しなければいけない点を新卒から教えてくれる。教育業界を離れるとなっても他業種でも活かせるだろうなと感じる研修もある。
【気...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
コンサルを入れての研修はある。内容は…
【気になること・改善したほうがいい点】
他の業界のことを知らない上司、他の業界を知らない社員で成り立...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大学生の頃よりアルバイトをしており、そのまま入社しました。経験者であったので給与面や、実務面で優遇されました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
固定残業代込ですが、年収は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項には賞与ありと書いているが、ほぼ無いに等しい。また、労...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員の多くは非常に生徒指導に力を入れており、みなやる気があります。自主的に生徒対応などに取り組む講師も多いです。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動や転勤が多すぎるので改善した方が良い。また、退職時の手続きが非常に遅く、ずさんでしたので、大変手を焼きました。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多く、休みが少ない。労務管理がいい加減なため正確な出勤日数や出勤時間を会社も本人も把握できていない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間の事を全く考えず、本社は無理難題を投げかけてくるので現場の負担が大きい。また、現場の...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが不定期で、休みになってても急に出勤になることも多いので、全く自分の予定が立てられません。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとに色があり人間関係はもちろん、仕事のやり方が全く違う。なのに毎年異動の可能性があり、そ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
大学の時から歴史を専門に学んでおり、その知識を伝えていきたいと考え、一教科専任制という点に魅力を感じたから。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
子供の学習を支えることで彼らの人生を変えることになるという責任の大きさは魅力だと感じた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
基本的にはOJTといった感。本社勤務中心にはなるが、語学習得支援もあり、意欲があれば様々活用できる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
eラーニングが活用できる。勤務中に視聴も可能で、ビジネススキルからメンタルまで幅広い講座が提供されていて良い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
程度が似たような職場でなら使える能力は、身に付きます。
それは挙げられると思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
規則通りに働...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
重たい仕事も割とすぐに任せられるため、スキルアップの意味では現場で嫌でも身につく。上からなにかを教えてもらうことはあまりない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
大手企業に進んだ先輩から「若いうちに実力をつけることが大切だ」と助言を受け、目先の年収よりも成長環境を重視して入社を決めました。実際に入社後...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研修はとても充実していました。配属前に、ビジネスマナーから実務レベルの内容まで、本部でしっかりと座学での研修をしてもらえます。
配属後も教育...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
入社してすぐに教室長として任されるので、成長スピードはとても速いです。
最初は不安もありましたが、単に勉強を教えるだけでなく、教室の経営、保...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒入社でも校舎の運営を1人で担っていく形なので、マルチにタスクをこなす力をつけることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
新入...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
スキルアップのためにUdemyが見放題で受講することが出来る。スキルアップのために休める制度が3日間ある。この休みの制度を使って、長い時間の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社会人マナー的な研修はあった。三重ならもう少し手厚く研修してもらえるのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教材や授業につ...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 株式会社ウィルウェイ |
|---|---|
| フリガナ | ウィルウェイ |
| 設立日 | 1973年10月 |
| 資本金 | 8900万円 |
| 従業員数 | 850人 |
| 代表者 | 高原勇巳 |
| 本社所在地 | 〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前1丁目7番31号 |
| URL | https://www.willway.ne.jp/ |
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