回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師職だけでなく、総合職や一般職など、各ポジションが明確に分業されており、それぞれのスペシャリストとして成長できる道が用意されていました。さ...続きを読む(全169文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社浜学園
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社浜学園のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社浜学園で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
講師職だけでなく、総合職や一般職など、各ポジションが明確に分業されており、それぞれのスペシャリストとして成長できる道が用意されていました。さ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
講師職には、専門性を担保するための社内検定制度が設けられていました。これは、常に最高の教育品質を目指すという最上の学び品質を体現するものであ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社後にプロの教育者として成長できる環境が整っています。採用後の新入社員向け集合研修、フォロー研修、管理職研修など、段階的かつ体系的な研修制...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の新卒教育制度を取り入れたばかりだったのか、コンサル会社を入れたのか、どこかのまねのよ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
講師職の教育体制が非常に充実しており、継続的なスキルアップが図れる仕組みがあります。新人の講師は、先輩講師の授業見学やレポート作成、模擬授業...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
引っ越しを伴う転勤なしという方針は、従業員の生活基盤の安定に大きく貢献しています。関西に拠点を置き、最難関中学校の合格者数でトップクラスの実...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制については皆無である。労働環境が過酷なため、ろくな研修もないまま現場に放り込まれることはザラである。
【...続きを読む(全191文字)
業績がいいわけではないので、若手社員への教育が行き届いているわけではなさそうであった。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
・子供と同じ目線で接することができます。
・入試データを活用し、進学校ならではの指導が可能です。
・営業活動において目標を達成する最大限の努...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
保護者対応や電話対応などで、接客のスキルは身につくと思う。これらはある程度他でも通用するスキルになると思うので、電話対応スキルや接客スキルを...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはどうあれ人さえ入ればそれでいい感覚のようなので、育たない。放置されることもしばしば。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
講師は研修もあったしキャリアの道筋もある程度明示されていたと思う。浜に限らず塾講師を生業にしていくならお勧めできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ojt 側で電話対応や受付対応を皆が気にしてくれる雰囲気があり、心強い。分からないことがある雰囲気があればみんなが声をかけたりしてくれる。
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
入社時に事業内容やビジネスマナー研修があり、基本的なことは研修内で説明されるので企業の概要をつかみやすい。中途で入社する場合、仕事における指...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
准講師として働き始めの頃、周りの先輩講師や教務の方が親切に丁寧に色々と教えて下さった。分からないことがあっても、全然問題ない。
【気になるこ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新卒研修が最初に2週間あります。内定者研修などもあるので一通りのビジネスマナーは学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一番若手の社員が全雑務を担う。有給も先輩たちが溜まっている分を消化しないといけないため、新人は年末年始なども優先...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
事務員さんがとにかく多いので、色々な情報連絡は楽だと思います。報連相に無駄がないですし、社員になってしまうと、やりがいはあるのではないでしょ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
研修がしっかりしている。講師を目指している人向けの、任意で参加できる勉強会もあり、やる気次第で学生もどんどん成長できる環境が整っていると思う...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
以前は入社時の研修と業務研修が主になっていましたが、現在は研修の専門部署ができて社員教育が充実してきたと元の同僚から聞きました。
入社研修と...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
とても丁寧な研修があります。
働きはじめでも、不安なく働けました。
教科についても、勤務についても、
とても質問もしやすく、大変よかったと思...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最近では入社1年未満の人を集めた集合研修なども年に何回か開かれています。
また、エリア内の教室のメンバーが集まって情報を共有するミーティング...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自身が入ってからどのようになっていきたいか、そこがカギかと思います。職場においても上昇志向があるのかどうかはわかりませんが、主人公はやはり、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
今のSPIとかでも中学受験の時の勉強から出題されている問題が多い。空いた時間はないが、捻出して勉強することで、曲がりなりにも素養は身につきま...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
テスト業務、ノートチェック、解説、と慣れるまで要領を掴むのはかなり大変だが、新人のうちは失敗しても手厚く面倒を見てくれる。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
生活を支える手厚い住宅サポート 社宅制度や家賃補助制度が整っており、生活面の負担が大きく軽減されるのが魅力です。仕事だけでなく社員の生活基盤...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業界高水準の待遇と安定性 安定した経営基盤のもと、教育業界の中では比較的高水準の待遇が期待できます。売上の安定性が給与面での安心感につながっ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
単に知識を教えるだけでなく、なぜ学ぶのかを考えさせる指導方針にやりがいを感じます。自発的に学ぶ力を育てることで、学力だけでなく生徒の人間力向...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
伝統と最先端技術の融合 創業60年以上の歴史ある安定基盤に加え、AI技術の活用や非認知能力を育む新カリキュラムの導入など、最先端の教育を積極...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
子育てと仕事の両立が可能な環境 育児休業の取得率が男女ともに100%である点に、社員のワークライフバランスを重視する企業文化が表れています。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
圧倒的な実績とブランド力 関西最難関中学の合格者数No.1という実績は、浜学園のブランド力の強さを証明しています。長年の指導ノウハウと質の高...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
充実した研修制度で未経験も安心 新入社員研修をはじめ、フォロー研修や管理職向け研修など、段階に応じた教育制度が非常に充実しています。未経験か...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
合格の瞬間を共に喜ぶ感動 生徒が難関中学合格という夢を叶える瞬間に立ち会えることが、この仕事の最大の喜びです。日々の努力が実を結び、生徒と共...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
成果が正当に評価される仕組み 社員の努力や成果に応じた評価制度がしっかりしており、やりがいを持って働けます。教育業界では実績が反映されにくい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
転勤なしで描く長期的なキャリア 引っ越しを伴う転勤がないため、生活の基盤を崩すことなく安心して働き続けられる環境です。特に家庭をお持ちの方や...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新入社員への研修はとても手厚い印象です。中途入社の方に対しても、所属課にもよりますがわたしの周りではとても丁寧な情報共有がなされていて、みな...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、社内に教材等がたくさんありとても良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格を取ると年収が上がると説...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
社内試験に合格するとそれに見合った単価で案件にアサインされるため年収がポンと上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
テスターからスタ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
OJTがついたり、定期的に授業勉強会もありました。他の講師の授業を見ることができたりと参考になりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
教育体制はとても良いと思います。通常の授業でも、夏期講習などの講習においてもマニュアルを完備していて、わからなくてもそのマニュアルを参照すれ...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現職では、指導業務に加えてスクール運営や新規拠点の立ち上げ、集客、保護者・学校対応など、幅広い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
研修はしっかりしている。英語を教えたことがない人でもレッスンしやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発につい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
中途で時間講師として入社したが、研修制度が非常に充実しており、現場に立つまでに複数回行われ、安心できた。内容については、教室で行う授業につい...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
室長の入れ替わりに被ると新人研修が抜けたりする。特に内部からの採用だと勝手がわかってるので初めの動画研修のみで、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒はたくさんのことにチャレンジもできるし他の関係のない業務も全員に平等にできるように配慮してイベントや行事などをやらせてくれる。強制ではな...続きを読む(全128文字)
| 会社名 | 株式会社浜学園 |
|---|---|
| フリガナ | ハマガクエン |
| 設立日 | 1959年4月 |
| 資本金 | 4385万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 代表者 | 竹森儀昭 |
| 本社所在地 | 〒662-0832 兵庫県西宮市甲風園1丁目5番24号 |
| 電話番号 | 0798-64-1236 |
| URL | https://www.hamagakuen.co.jp/ |
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