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株式会社ナカムラ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナカムラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナカムラのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナカムラで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナカムラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ナカムラの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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ナカムラの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ナカムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年2月24日

回答者: 社員・元社員 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務について質問しても答える人はいない。スキルアップの為の支援制度もない。全て独学で学ばなければならず、また上司...続きを読む(全122文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年8月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のためのプランがある。
    受験して合格すれば資格受験料は帰ってくるが、不合格の場合は返ってこない。つまりは実費となる。
    営業自体は非常...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ナカムラの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナカムラの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    長年いれば係長まではいける、その後は役員に気に入られてると課長になれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列もやめて実力で評価...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    たくさんの人と話すのでコミュ力はついた、それと移動はトラックで1人で運転なので切り替えがしやすかった。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今の時代女性の育児休暇くらい作ってもいいと思った。
    前例がないのではなく挑戦してみることも大事だと思います。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助があるが支給される対象が不明だった。
    社長の好き嫌いで支給されてるように感じた。
    独身でももらえない人もいたし結婚していても「他の人...続きを読む(全140文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは少ないけど夕方からは時間が作れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日をもう少し増やす努力をした方がいいと感じた。
    土曜日の0...続きを読む(全125文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    勢いで辞めて2日で退職できた。残りは有給休暇を使った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勢いで辞めたので有給休暇が実際に何日残ってる...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間は減ってきてるので夕方からは自分の時間が作れるところはいいと思った。給料はとても低く感じた。続きを読む(全56文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年2月24日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇を取ることが難しく、上司の許可が中々下りない。また、有給を取得する理由を事細かに説明しなくてはならない。...続きを読む(全119文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働いていた当時、上司の裁量によるかもしれないが業務中の指導等で男性が優遇され女性は軽視される傾向が多々見られた。...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ナカムラの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年8月26日

    回答者: 社員・元社員 女性 18年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    割り当てられる業務によるが突然の異動もなく落ち着いて業務を続けられる環境があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    困った時、質問を...続きを読む(全95文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    富士機材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どれだけ難易度の高い資格を取得しても一律で多少の資格手当が出るだけの為、趣味でもない限り仕事に活かそうと資格を取...続きを読む(全91文字)

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    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この月までにこれを覚えるなどといった教育マニュアルがあるのですぐに仕事を覚えることができました。転職ではないとは思いますが、内定者アルバイト...続きを読む(全183文字)

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    ミサワホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員向けの研修や社員試験などがあり、専門性をつけるための育成体制は比較的整っているほうだと感じた。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ブルケン・マルタマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    難しいスキルも必要ないので事務仕事が未経験でも問題ない。人数が少ない分、一般事務以外の経理的な仕事や雑務も多い。
    教育制度はあまり整っておら...続きを読む(全118文字)

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    株式会社平和の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今はどうかわかりませんが、私が入社した当時はOJTがあり、新卒社員は研修後に共同で制作をし、発表する場がありました。続きを読む(全64文字)

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    株式会社パルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒にはシスター制度があり、約半年間先輩社員が手取り足取り教えてくれました。(中途入社の場合はどうなのか分かりません)続きを読む(全65文字)

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    株式会社Bosoの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務に関係する研修はなく、やり方を教えてもらいとりあえずやって覚えるという体制。そもそもや...続きを読む(全92文字)

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    ミサワホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新入社員時は宅建取得に向けた講座等があり、斡旋をしてくれる
    それ以降も、テキスト代や合格祝金等手厚い事
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)

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    株式会社ソーキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内業務は先輩が教えてくれる体制が整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発はあまり期待できると思わない。続きを読む(全78文字)

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    蝶理株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    実務中心の社内研修と海外経験機会で専門性が磨ける体制。続きを読む(全27文字)

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    ナカムラの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナカムラ
    フリガナ ナカムラ
    設立日 1948年8月
    資本金 3000万円
    従業員数 30人
    代表者 中村泰平
    本社所在地 〒432-8055 静岡県浜松市中央区卸本町2番地
    電話番号 053-441-0131
    URL http://www.habi.ne.jp/~naka-co/nakamura/
    NOKIZAL ID: 2159561

    ナカムラの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。