つるやの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
やればやるだけ評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが結果を残さないと上司から言われる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
閑散期はまとまった休暇が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になる前は月に8回の休みがあるが、店長になるとそれ以下になり休みが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
退職する際に上司に引き留めにあいますが、次の就職先も決まっている事を伝え、こちらの意思が固い事を伝えると、比較的スムーズに退職する流れになりま...続きを読む(全369文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く悩みなどを相談する相手には困りませんでした。
社員旅行がありその際は全店休みとなり、全国から社員が集まり普段会わない社員とも...続きを読む(全203文字)

【良い点】
平日が基本的に休みとなるため、どこへいくにも混雑を避けられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールが頻繁に行われ、そのたびに店...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員同士の仲が良く、呑み会や社員旅行などでコミュニケーションをよく取れること。
ボーナスは成績で大きく変わるため、良い成績をとればボーナスとし...続きを読む(全234文字)

【良い点】
一年に一度社員旅行があり通常積み立ての会社が多いが積み立て無しで会社負担で連れて行ってもらえる。また配属希望も本人の意思、希望をしっかり考慮し...続きを読む(全185文字)

【良い点】
店長になるとある程度自分の思うように演出や品揃えをする権限があり自分の色を出すことができる。1店舗の体制が少数なのでそれがかえって一丸となりや...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社歴、学歴関係なく年に2回の賞与は成果を大いに出した社員はそれなりの報酬をもらえる。年に1回の昇給も貢献度が高ければかなりの昇給アップが期待出...続きを読む(全178文字)

【良い点】
接客・営業スキルのノウハウは、先輩社員等からいくらでも吸収できる環境であると思います。商品を売り切る力を付けたければ間違いのない会社です。
【...続きを読む(全209文字)

【良い点】
早くで店長職を任されるので、あらゆる面で責任者としての仕事を経験できる。
売上管理、在庫管理や部下の教育も若くで経験できる。
【気になること・...続きを読む(全186文字)

お客さんをその気にさせて売上をつくる能力は非常に高い。
価格交渉や関連販売を若さ・勢いで売っていくスタイルです。
若くして店長を経験できるため、経営に...続きを読む(全205文字)

インターネットの普及により価格競争が激しくなっており、
今後益々利益の確保は厳しくなっていきます。
消費増税の影響もあり売上高も減少の一方だと思います...続きを読む(全175文字)

説明会、面接では「ノルマは無い」と説明を受けていました。
確かに、ノルマというものはありませんが、営業成績がもろに賞与に跳ね返ります。
販売である以上...続きを読む(全192文字)

とにかく休みが少ないので、プライベートは充実していない。
会社も「若いうちは休みを惜しんで働いて成果を出せ」という思想を持つ人が多く、ワークライフバラン...続きを読む(全161文字)

長年勤めていくことは想定していないため、スキルアップ、キャリア開発という点では充実していない。
店頭で成果を出すことが前提のため、商品知識や販売テクニッ...続きを読む(全237文字)

個人の売上全国順位が配信され、自分の順位がはっきり分かるところがプレッシャーではあるがやりがいでもある。
毎月上位にいると非常に目立ち、本部の上層部など...続きを読む(全230文字)

1代で会社を大きくした経営者。
これまでのつるやの成長を見ると、社長が1から信念を持って会社を経営、発展させてきたことが理解できる。
常に前向きであり...続きを読む(全172文字)

会社全体として「使い捨て感」がありました。
数字を落とした店長は容赦なく冷遇を受け、自分から辞めていくように仕向けられます。
若くして退職する社員が多...続きを読む(全210文字)

「女性は結婚したら家庭に入れ」が社長の考え方のため、結婚と同時にほぼ全員が退社を強いられます。
なかには辞めたいから結婚すると言って退職していく人もいま...続きを読む(全187文字)

全国への転勤がありますが、基本的に借上げの社宅に無料で入れます。
光熱費のみ自己負担で、家賃は全額会社持ちです。(30を過ぎると2～3万円は自己負担とな...続きを読む(全223文字)

関西の会社らしくイケイケのイメージです。それは面接での印象も入社後の印象も同じでした。いい意味で、嘘をつかずにそのままを入社前から見せてくれるので選びやす...続きを読む(全160文字)

とにかく誰よりも先に前へ出る姿勢が重要で体育会の雰囲気が強いなという印象でした。社員しかおらずバイトがいないという教育姿勢に驚かされました。やる気のある会...続きを読む(全179文字)

入社後すぐに新人研修が大阪の本社で行われる。内容はあいさつや声だしといった体育会系の
研修でした。その研修で毎年数人辞めるらしい。
先輩方は優しく仕事...続きを読む(全150文字)

店長職のため諸手当があるが少ない休暇や日々の激務を考えると割に合わない。
ボーナスは完全に業績によって変動するため安定しない。いい時で80万弱、悪いと0...続きを読む(全190文字)