ショーエイコーポレーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に関してはスキルアップ環境ではありません。特に教育制度もなく自己流で仕事の改善や効率化を図る必要がある。また...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収は毎年昇給あり
営業職は分からないが、事務職はほぼ毎年定額昇給で長く働けばコツコツと年収をあげることができる。
評価も年一回の人事考課があ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性は比較的働きやすい環境だと思います。産休復帰される方も多く、また家庭の事情で休職される方もいますが復帰されてます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
福利厚生は普通だと思います。
リロクラブ加入で細々とした福利厚生があり助かります。
また社員持株制もあるので加入することもできます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
基本給はきっちりあって
賞与もけっこうちゃんとあるほうだと思います。
生産や製造にかかわるところでは年功序列で何年もいてようやく役職がついてく...続きを読む(全189文字)

【良い点】
上場企業ということもあり信用性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこにでもある袋をメインに展開している会社ということ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
良くも悪くも成果主義ではある。若い社員でも結果を出せば上に上がっていける。給料も上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
重役になればそれなりに稼げるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても数字を持たされる。また、営業はもちろんですが数...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間については自己申告式で、紙に書いて提出することになっていた。
しかし、残業時間はみなし残業の範囲で記入して...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代については、自己申告制に基づいて支給されたが、元々の給料にみなし残業代が含まれているため、それに収まるよう記...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有休は比較的取りやすい。また、フレックス制度も使えるので働き方という点では特にっ問題なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【良い点】
休みの日に勉強しなくてはいけないような内容は無いため、休日はきっちりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先、協力会社からの...続きを読む(全119文字)

【良い点】
有給はほとんど取得していたし、残業もほとんどなかった。ワークライフバランスは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
3交代の為、整っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も繁忙期は結構あり、ミスをすると迷惑を掛ける為、慎重に。家族がいる方な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
･有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
･人にはよるが、付き合いで土日イベントに出たりする必要がある。
･土曜出勤もある（...続きを読む(全85文字)

【良い点】
人によっては五時に帰れてる。週末に出ることも全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては遅くまで残っている。特に営業はお客...続きを読む(全107文字)

【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が導入されてから、労働環境が改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。周りが休職や産...続きを読む(全105文字)

【良い点】
店舗にもよると思うが、自分の休みたい日にちをあらかじめ伝えることができて融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人や店舗に...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本サービス色であれば土日は出勤になり、社内イベントも基本的に参加することになる。社内イベントが多いので、全員出社...続きを読む(全143文字)

【良い点】
仕事とプライベートを十分に分けられる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内イベントなどはないので、特段気にすることが多...続きを読む(全81文字)