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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ機会はほとんどない。
本部の人がたまに来るが、指摘だけされるのみ。連携が取れていない。
後輩も合わせ...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
わらびの里株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、わらびの里株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にわらびの里株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ機会はほとんどない。
本部の人がたまに来るが、指摘だけされるのみ。連携が取れていない。
後輩も合わせ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育があまり出来ておらず、全て自分で行動してやらないとダメです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルをもっと...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。東京営業はすくなくとも何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
さすがのパワハラ上司も入社直後は同行で教えてくれるが、半年も...続きを読む(全563文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良いことばかりだが、店長に話しても意味がなかった。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が特になく、成長する機会が少ない。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社式はとてもしっかりされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗と本社の連携がちゃんと取れていない気がした。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
始発出勤と残業で休みはほとんど寝ていた。
バランスは基本とれない。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
一緒に働く下のスタッフは大体いい。
同じ気持ち思いで働いてる人。
本当に店長によって変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力あ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属店舗の店長による。パワハラであったり、基本百貨内勤務になるため、店舗で誰かがミスをすると百貨店の部長にパワハ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
単純作業なのでストレスフリーです
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業なので目立ったスキルは身につかず、転職にとても不利です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
特に無かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代を廃止して欲しい続きを読む(全48文字)
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【良い点】
性別問わず働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも簡単に働けます続きを読む(全47文字)
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【良い点】
社員の方がとても優しく働きやすい環境でとても楽しく働けました。アットホームな感じですぐ馴染めると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
美味しいチャーハンを作れるようになります!めっちゃ優しく仕事を教えてくれます!めっちゃミスしても怒られないです!続きを読む(全62文字)
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【良い点】
とにかく研修にお金をかけてくれる会社!入社後も定期的に様々な研修があり、人を育てるために時間とお金を惜しまない会社です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
教育制度はよい。タブレットで学習を勧められるため不安なことがあってもすぐに確認出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってや...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
現場での対応力は、通常の業務を遂行しているだけで、日々磨かれていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店なので難しいのだろ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
目立った教育制度はわからないですが、なかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度のキャリアの目安があってもよいか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員は調理のトレーニングセンターに行く機会があったため、基本的なステーキの焼き方などをアドバイスを受けることができる。
また、店舗の地域別に...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも場所によると思う。私は研修動画をまともに見せられず即店内に投げられたので苦労した。研修動画自体はちゃんとあ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的な接客スキルとマナー:
お客様への挨拶、オーダーテイク、配膳、レジ対応といった接客の基本を実践的に学べます。どのような業種・職種におい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
人を大切にする文化は社員・アルバイト関係なく制度が整っています。定期的な1on1など上司が話を聞いてくれます。基本「聞く」に徹するところが素...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
配属先によると思うが、面倒見のいい先輩方は一定数いる。やる気がある人には積極的に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | わらびの里株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワラビノサト |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 280人 |
| 売上高 | 23億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田健吉 |
| 本社所在地 | 〒607-8122 京都府京都市山科区大塚高岩2番地23 |
| 電話番号 | 075-501-2111 |
| URL | https://www.warabinosato.co.jp/ |
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