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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

八幡ねじの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全43件)

八幡ねじの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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1.4
入社後のギャップ
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4.8
退職理由
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3.1

八幡ねじの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

八幡ねじの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 43

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームセンター事業部はかなりシェアは良い。また、活発に新しいことに取り組もうとする姿勢があるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化は積極的に使用を推奨されている。しかし、営業等や役職がついてる方は仕事量が多い為、自由に休める環境下ではなかった。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては、中小企業では多い方だと感じる。家族手当がある為、その点はいいと感じた。また、住宅手当もある範囲なら出るので実家が遠く一人暮...続きを読む(全177文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人ほど優遇されるが給与は安い。社長に気に入られると出世も早い。ねじ業界は基本的に給与は安い。福利厚生が良い。例えば会員制のホテルや年に1回...続きを読む(全180文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長も世代交代し、本社も移転するなど経営体制には力を入れていると感じます。海外にも拠点があり、経営は安定しているかとおもいます。また定期的な幹...続きを読む(全231文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メイン商材であるねじは様々な産業に使用される為、様々な業界との繋がりが出来ることは面白い。また会社として新商品開発を進めており、他社にはない強...続きを読む(全193文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手にもチャンスを与えられ、大手ユーザー向けの営業や新製品立ち上げにも参加できる。また実績を積めば昇進なども期待でき、年功序列の昇進の考え方は...続きを読む(全246文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
間接部門に関しては有給取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。昨今の世間の流れから残業時間を減らすよう連絡はあ...続きを読む(全181文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は若手向けの社内研修や管理者向けの社外研修を多くやっているので安心してスキルアップができる。たとえば新入社員の研修を中堅社員がやったりして...続きを読む(全191文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーへの直需とホームセンター向けの部門があり、お互いにバランスを取った売り上げになっているため、不景気でも強い。
【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新年会やバーベキュー大会など行事が多い。最近はないが社員旅行が海外だった。若くてやる気のある人材はどんどん仕事を任される。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人、ない人の差がとても激しい。
管理職で優秀だと思う方もいるが、それもこの会社しか知らないため
この環境の中ではという話で、世の中...続きを読む(全277文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様との関係も安定しており、売上が急に落ちる心配はない。(ホームセンター業界の縮小で緩やかに落ちていくとは思う)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全233文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内にいる場合、上司が積極的に帰るので自分のの仕事が終わっていれば定時で上がれる雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に...続きを読む(全281文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長を始め、役員の人達と食事に行く事も多く、とても上の人達と近い会社です。会社規模も中堅ですがら一人一人にプライベートから面倒を見てくれます。...続きを読む(全183文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカー兼、商社ということで、物を一から作り出すところから始めて、お客様の手に物が届くまでの一連の流れを仕事にすることができます。また若い社員...続きを読む(全190文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の研修は最初の1週間のみである、後は配属先の上司の裁量で研修会などが行われる形になる。しかし、ある程度経験と実力を備えた人向けで若手への研...続きを読む(全177文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人である程度仕事がまわせる(その分責任がおもい)
大きいので潰れない
システムが整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の管...続きを読む(全178文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分からガツガツ仕事を取って行く人は頑張れるところだと思います。逆に言えば待っているだけでは仕事は与えられません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全221文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年05月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気さえあれば、機会は与えてもらえるので、上の階段を目指すことは可能。
もちろん結果は必要ですがね。
基本年齢に左右はされない環境と言えます...続きを読む(全202文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年11月02日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は2年に1回の社内旅行が海外だった。但し業績によっては中止になる。正社員だけでなく準社員も同様に参加が可能だった。行先が社長の一声で決まる...続きを読む(全192文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は業界内ではあるほうではないか?賞与も入社仕立ての人間でもそれなりには貰えるほうではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の採用に積極的だが女性が働きやすい環境はまだ整っていない。新卒で総合職の女性をかなり多くとっているが、ほと...続きを読む(全221文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・FN事業部に配属されれば、クライアント企業が大手製造メーカーなので、法人営業を行う際に企画提案やPM能力が身につく。
・金属加工や表面処理な...続きを読む(全979文字)

株式会社八幡ねじの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しい事を探している。頑張る人を応援してくれるかもしれない、改善を進んで取り入れようとしている。ホームセンターは安定している。ネジ以外でも...続きを読む(全184文字)

43件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

八幡ねじの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社八幡ねじ
フリガナ ヤハタネジ
設立日 1953年7月
資本金 2000万円
従業員数 260人
代表者 鈴木建吾
本社所在地 〒481-0036 愛知県北名古屋市山之腰天神東18番地
電話番号 0568-22-2629
URL https://yht.co.jp/
NOKIZAL ID: 1422497

八幡ねじの 選考対策

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