八幡ねじの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
引き止めをしてくるが、こちらの要望に改善する気配がないため、時間の無駄。
改善する気がないなら、その時間必要ないのでは。続きを読む(全66文字)

【良い点】
教育には一切力を入れていないし、いれる気がない。そりゃ人が育たない。だから人が辞めていくとしか言いようがない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
休めない空気しかない。社内の有給消化率が年度初めにきたが、大半の社員が形上の5日間を取得した体にしているだけで、とてもではないが取得できる空気...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給料が安すぎるし、上がる見込みがない。評価制度を変える気もなさそうなので、早い段階でやめることを決心したが、辞めたあとにあとから入ってきた社員...続きを読む(全111文字)

【良い点】
流石中小企業と言うかなにもない。しょうもないチケットが1人とか2人とかに当たるらしいが、魅力もなければ、そもそも形式上の抽選だけで、上層部が懐...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特にない。部署間格差がひどく、他部署は定年後間際の役職持ちのパワハラがひどく、その人のせいで多くの従業員が辞めていった。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ホームセンター事業部はかなりシェアは良い。また、活発に新しいことに取り組もうとする姿勢があるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
有給消化は積極的に使用を推奨されている。しかし、営業等や役職がついてる方は仕事量が多い為、自由に休める環境下ではなかった。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、中小企業では多い方だと感じる。家族手当がある為、その点はいいと感じた。また、住宅手当もある範囲なら出るので実家が遠く一人暮...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若い人ほど優遇されるが給与は安い。社長に気に入られると出世も早い。ねじ業界は基本的に給与は安い。福利厚生が良い。例えば会員制のホテルや年に1回...続きを読む(全180文字)

【良い点】
お花に関われる、先生と呼ばれる仕事は楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な生徒さんがいるのでかなり嫌な思いをすることもある、特...続きを読む(全104文字)

【良い点】
企業規模の割に役割分担が顕著です。
また、一部を除きコンプライアンスや社内ルールはしっかりしている様に感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
初めて受けた面接がこちらの企業で、合格したため就職しました。特筆するような気になる箇所は入ってしばらくありませんでしたが、かと言ってとても居心...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員の多くは、シャネル愛がとても強く、自社製品に誇りを持ち、顧客を大事にしていることが素晴らしい。またシャネルの製品を安く購入できること。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
商品のラインナップはとても素晴らしいもので、より多くの人に使ってもらいたい。そんな商品が多かったです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
良くも悪くも自由に営業活動ができる。商材の縛りも無いため、自分のやりたいように営業スタイルを構築することができると思う。プライベートと仕事を両...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
野球用品のメーカーとしてのイメージは強いが、その業務を行っているのは一握りであり、なおかつ採用地も限られている状況...続きを読む(全112文字)

【良い点】
働いてる人は基本的に良い人が多く、また従業員同士も仲が良く、雰囲気は悪く無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に良い...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模としましては清水では
比較的大きいですが、古い体制のため
ガツガツ働いていきたいという人には
向かないか...続きを読む(全100文字)

【良い点】
写真の人柄が良く入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては内容のない残業が常態化していたり、それを是正す...続きを読む(全105文字)