京阪レストランの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
従業員との距離が近く、比較的相談事など話しやすい環境でした。色々な部署があり、色んな経験がつめる環境でした。従業員数が多いので、沢山の人と触れ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
京阪グループなので安心だと思ってました。実際京阪電鉄の健康保険組合に加入できました。しかしグループ会社の中では立場が弱く、色々な面で不自由しま...続きを読む(全213文字)

【良い点】
入社して一年で店長をさせてもらいました。
パート・アルバイト40名、月商1000万円規模で、店長の裁量は大きく、売上を伸ばして利益を確保するた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
やりがいがあって、定年までもしくは定年後までこの会社でお世話になるつもりでしたが、
コロナ禍で売上が過去最大規模に落ち込み、赤字額が膨らみ債務...続きを読む(全177文字)

【良い点】
22年間勤めて、最後の5年は課長、統括店長で複数店舗運営してました。裁量は大きく、ヒト・モノ・カネすべて決めます。上司は役員で報告はありますが...続きを読む(全288文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは、基本的に給料は上がらないので、各都道府県の最低賃金しかもらえないです。
しかも、着替え、雑務のため入...続きを読む(全175文字)

【良い点】
パート、アルバイトが殆どを占めているので、年齢関係なく交流関係が広がります。色んな部署があり、休憩室で一緒になる時に仲良くなった他のスタッフと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
アルバイトなので自由にシフト時間を決められて良かったです。店長との相性もあるでしょうが、ある程度希望をしっかりといえる方には適した職場だと思い...続きを読む(全189文字)

【良い点】
アルバイトなのに比較的業務の面で自由が効くことも多く、暇な時間と忙しい時間のメリハリがつけられて良かったです。その点は店舗ごとに風土も違うと思...続きを読む(全183文字)

【良い点】
パートですが、急には辞めれませんが社員よりは比較的気楽に退職できました。ある程度、後任者の目処がついた時点で退職を申し入れ、問題なく受け入れて...続きを読む(全209文字)

【良い点】
料理を覚えることができる
また数人で協力して働くため協調性や細かいことへの気づきなどを学ぶことができる。また、新人のアルバイトに仕事内容を教え...続きを読む(全556文字)

【良い点】
入社前は、料理が上手くなりたくて入りました。
料理の基礎知識からいろいろ教えてくださる上司がいたのでとてもよかったです。
メニューも種類がたく...続きを読む(全199文字)

【良い点】
接客内容や、お料理の味など、本当に素晴なと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、人手不足であるので、どんどんできる正社員...続きを読む(全118文字)

【良い点】
大手企業なのでキャリアプランとしてはさまざまな道があるのはいいところ。
自分次第では色々な経験をさせてもらえる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全172文字)

【良い点】
入社前は　新店舗ということもあり、みんなで協力して作り上げていこうと考えていました。実際に　意見を聞いてくれた本社の社員やマネージャーも多数い...続きを読む(全167文字)

【良い点】
元々バイトを探している時にたまたま見つけて初めは飲食がいいよと言う周りの意見もあり自分がよく行く場所でもあったのでサイゼリヤで働きたいと思い応...続きを読む(全166文字)

【良い点】
入社前は丁寧にフォローがあり
入ってからも楽しそうに感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された場所によって、休みのとりやすさや...続きを読む(全88文字)

【良い点】
通勤しやすかったことと、ラーメンが好きだったので入社しました。入社前に一度もお店に伺ったことはありませんが、皆さん優しかったです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
入社前から期待していたこともないので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
週3.4日程度のシフトを申請したが稀に週5日になってい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修はしっかりとしている。研修教材もとても揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。辞める人が多く、スタッフの入れ...続きを読む(全89文字)