ネットワークソリューションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
休みは店舗ごとで休みは取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を上長の許可を取らないといけないのは
どうかと思う。繁忙期...続きを読む(全116文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
整った体制になったのは最近です。しかし、退職者と同時に産休育休の方も多く、教える体制が整ってない続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
掲載の内容と相違するものばかりで、変更はかなりあったが評価制度までも理想的すぎてついていけなかった続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事に熱心な人が上からの評価が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上がりたいと思う人が上げてもらえない状況でしたが、退職者があまりに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
通信業界ではよくあることなのかもしれませんが、退職者が多いなかで正社員の入社が少なく派遣や業務委...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多いので仕事に対するモチベーションが保てない。また、給与も上がりづらく手当も充実していない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
月に2日は希望休を出せるが、店長、店の責任者クラスになると土日祝日に休むと店が回らなくなるため、ほとんど休みは取れなくなる。
【気になること・...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても評価されにくい傾向が強く、退職者が多い。賞与も一桁代という社員も多く、根本的な改善がなければ今後も退職者...続きを読む(全89文字)

【良い点】
商材の提案がうまく行った時は、仕事のやりがいは感じることが出来る。また、個人の実績は全社員が見ることができるように貼り出しを行っているため成長...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、改善できなければ将来性はないと思う。また、店舗スタッフに対して将来のビジョンを掲げるべきである。続きを読む(全75文字)

【良い点】
入社時はつかないが、人事異動があって自宅から店舗まで１時間距離以上の場合は住宅手当が付く
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、都内店...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行がトライアスロンや登山などとゴリゴリ体育会です。強制参加でしたが諸事情で中止になったらしく結局一度も参加し...続きを読む(全238文字)

【良い点】
2024年に入って待遇の改善があった。
ボーナスが、通常基本給料の1ヶ月分出れば良い方だったのが、30万程は貰えるように変更された。
この会社...続きを読む(全243文字)

【良い点】
福利厚生倶楽部の会員で、レジャーや食事、旅行なと割安で利用できるので嬉しいですが、残念なことに利用者は少ないのでなくなるかも。
正社員はiDe...続きを読む(全216文字)

【良い点】
住宅補助や転勤手当がでる。
地域手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や転勤補助は出るが年を重ねていくと補助がなくなっ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
応援に頻繁に行かされるが、その際の交通費（ガソリン代）は、実際の価格ではなく、本部が独自に計算した価格で計算される...続きを読む(全218文字)

【良い点】
定期的に商品知識や接客に関しての勉強会をリモートで行なっている。
よく売れる人の販売知識を学ぶことができる続きを読む(全59文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いです。もっと充実させないとどんどん社員はやめていくと思います。若い社員がきません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
福利厚生については非常に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナウンスが少し弱くどのようなものがあるのかの把握が難しいです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしておりました。
交通費もでるので問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があればもっといい...続きを読む(全86文字)