ネットワークソリューションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を在籍中に使えている人を見たことがない。
コロナで体調不良で申告した上で休みを取ったにも関...続きを読む(全284文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠していたり、女性特有の体調不良への配慮が無い。
一緒に勤務しているメンバーなどは配慮あるが、...続きを読む(全117文字)

【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
若い時に上に上がれることもあるが、一気に一般社員まで降格することもある。
また、上層部が未熟な人間...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てが最悪である。
コロナにかかった従業員の休みを有給休暇使わせない
通常休みが減らされ、強制的に連勤させられる。...続きを読む(全90文字)

さまざまな商材の提案や管理に携われるのでスキルアップは可能
しかしよく言えばリスクヘッジとも言えるがかなり細かい認可性があり
個人な判断で動くことは全くで...続きを読む(全95文字)

就業時間が20時前後のため朝はゆっくりだが夜が絶妙に長く
GWや年末年始休暇などはなし続きを読む(全43文字)

管理職ポジションの消極的姿勢。
保守的姿勢に将来性を感じなくなった続きを読む(全33文字)

有給の所得がかなり困難
有給買取制度もなく皆20個ほどの有給が毎年消滅していく続きを読む(全39文字)

生活環境に合わせてパートタイムなどの働きは可能
しかし目標値が一律のため時短スタッフの目標達成はかなり厳しいのが現状続きを読む(全58文字)

住宅手当5000円
子供手当3000円
通勤手当に関してはほぼ全員が毎月マイナス
自動車出勤の場合片道25km距離で日払い200円程度続きを読む(全67文字)

【良い点】
昇給は年に1回、賞与は６月と１２月、あとは年度末の３月(業績による)の３回あります。年度末に関しては業績によると書かせていただきましたが、毎回...続きを読む(全110文字)

【良い点】
アルバイトとしての採用でしたが、昇給の機会なども定期的にあり、しっかり働き、昇給試験(社訓を覚えたり、扱っているものの知識を覚えたり)を突破す...続きを読む(全152文字)

【良い点】
また、社員の努力と成果をしっかり評価し、適切に報酬や昇進などのフィードバックを行います。頑張った分だけきちんと評価され、キャリアの成長や報酬の...続きを読む(全403文字)

【良い点】
完全実力主義なので、年功序列が一切ありません。デジタル査定なので、いわゆる結果が全ての評価になりますが、明確で分かりやすいので、モチベーション...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒にしては給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にしては高いが、そこからほとんど上がらないので、年をとって周りの年収...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ、数字しか見られていない。また、異動する基準も不透明。我儘を言ったもん勝ちのイメージがある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ある時間帯にシフトに入れば時給アップするという制度があるのはありがたかったです。また、アルバイトの目から見ただけではありますが、実力がある方だ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ネイリストにしては給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩が1時間取れない時のが多い。スピード重視で次々お客様が来店されるので...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同世代の中では年収はいい方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても給料は上がらない。むしろ下がるケースもある。若い世代なら...続きを読む(全120文字)

【良い点】
面談が何度かあり、直接伝えたいことが言える。また、職場そのものが若い方が多いので、年齢ではなく、頑張りや実力を評価してもらいやすい
残業代も分...続きを読む(全173文字)