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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修を数ヶ月設けている点
全くわからない状況から社会人をスタートする事から社会の常識や車の知識、会社の事などさまざまなことを知ること...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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トヨタカローラ愛知株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタカローラ愛知株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ愛知株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修を数ヶ月設けている点
全くわからない状況から社会人をスタートする事から社会の常識や車の知識、会社の事などさまざまなことを知ること...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のための研修があるが、実際に現場で活かせる研修はほぼない。配属された店舗によって指導も異なるため、配属先...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
教育体制については店舗配属前は研修があるが、配属後は周囲のスタッフが忙しすぎるためか十分にサポートしきれない店舗が多い印象
【気になること・...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
トヨタ正規ディーラーであるため、修理書などの技術情報は簡単に調べることができる為、自分の意欲次第では、どこまでも知識は増やすことができる。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
資格がいくつもあり、それに合わせて講習がいくつもある。
次々に、新しい車がでてくる為、学ぶ機会もある。
地道に頑張っていれば、昇格の機会があ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修が頻繁にありスキルアップに繋がる環境が用意されている。ただ自分が求めている内容だけをやればいいというものではないので無駄だと感じる人もい...続きを読む(全185文字)
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新人は新規開拓がメイン。
きつい、楽なんてのは店舗によって非常に差が出る。
厳しい店舗もあればそうじゃない店舗もある。
○退社時刻は21時頃(遅い所...続きを読む(全181文字)
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車の構造に関する研修については、入社後1回あったのみで基本OJTとなります。もともと、車が好きな人でない場合、周りのスタッフに恵まれていないと厳しいと思...続きを読む(全150文字)
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人材開発については前年の優秀セールスマンがトレーナーとして新入社員、2~4年次のセールスマンの指導にあたり基本マナーから販売についてしっかりと教えてくれ...続きを読む(全228文字)
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教育はしっかりしてると思います。入社したらまずは、1か月間の本社研修から始まり、刈谷で研修、豊田で研修など色々な所に行く事が出来ます。研修だけはとても楽...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
会社の評価として一番感じているのは、周りが助けてくれる環境がしっかりあることです。業務を進める中で困ったことがあったときに、上司や先輩、同僚...続きを読む(全850文字)
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【良い点】
シフトで休みが交代制なので、ほとんど休みが決まっていて、予定が決めやすい。お客様との商談が入れば、休みを振り返ることも可能です。有給の申請も...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
他の業種と比べると、賞与が多めなので、年収は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ自動車販売店のインセンティブと比べ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性の営業は店舗に1.2人おり、増えてきています。女性の営業も必要とされていますので、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては女性でキャリアを続けるのは難しい。1日穴を開けただけで文句を言われるので、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
やればやった分だけ貰える。成果主義のシステムなので当然と言えば当然。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の明確な基準が分からない。...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも仕事の連絡がない日の方が少ない。休みにも仕事をしたい人はいいが、休日出勤などは...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
お客様と深い関係を築ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるカスタマーハラスメントといわれることが多々ある。個人営業の宿命。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関してはあってないようなもの。そもそも利用できるサービスにどんなものがあるのか...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取りづらい、ノルマへの追い込みが激しい、現場からの声を吸い上げようと...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
整備士や営業マンとして自動車業界で成長していきたいのであればいい選択だと思います。中にはパワハラチックな社員もいるので気をつけてください。
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
マニュアルが整備されており、未経験でも基礎を学びやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では「見て学ぶ」というOJT(実地研修...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
テキストや過去問を使用して勉強をできる点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
わざわざ現場では必要のない資格まで取らされる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修は1年〜2年目が多く、その後は徐々に少なくなっていく。
初めの1ヶ月目に社会人としての基礎的な研修があり、その際に会社の特徴等の説明もさ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
KDDIの資格取得のサポートはしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修等が無いためマイナス
新入社員にはあるかもしれな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
1人に1人ずつ先輩社員がついてくれて仕事を教えてくれるため仕事が覚えやすい。研修制度はしっかりしていると思う。
未経験でも研修でしっかり教え...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい人は多いけど、キャリアアップできるかはかなり定性面が大きく、好かれるか否かが大きいと思います。
なので、実績...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修は多いが、知識的なことがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてからのことを想像しながら、体験的、かつ、実践的な研修を...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年次の若いスタッフ向けに、外部講師を含めて多様な研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で受けたことをすぐさ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒で入社したら最初にビジネス研修みたいなものがあった。中途入社は特になかった記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあ...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | トヨタカローラ愛知株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタカローラアイチ |
| 設立日 | 1961年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 803人 |
| 売上高 | 695億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡瀬修 |
| 本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 052-962-3311 |
| URL | https://www.c-aichi.co.jp/ |
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