トヨタカローラ愛知のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
営業ノウハウがちくせきされているため、事業としての成長に期待ができる。高額車両の取り扱いがはじまっていこう、利益は上がっているようだ。稼ぐ力が...続きを読む(全203文字)

【良い点】
整備士として入社、10年も経たぬうちにフロントマンから営業にかわりました。サービスにいた時には経験しなかったサービス残業や休日出勤は当たり前で...続きを読む(全232文字)

【良い点】
営業は基本的に沢山車を売らなければならない為、さらに保険やそのほか諸々、あと車検なども契約いただいても給料は上がるので基本的に高いと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
月曜日は必ずお休みをもらえていた事
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がっていくにつれて月曜日も車や保険を追うためにお客様の家に行...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在新車が長納期で買ってくださったお客様をフォローしたいのだが次週にはまたその人の限界値のノルマがまた降ってくる為...続きを読む(全213文字)

【良い点】
お客様に車を納車した時にお客様からありがとうと言ってくださった時は頑張って良かったなと思える瞬間であった続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内コンテストなどが頻繁にある続きを読む(全21文字)

【良い点】
スケジュール管理などは全て自分次第
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が多く求められる事も多いため、ワークライフバランスは悪い。続きを読む(全80文字)

【良い点】
お客様からダイレクトに喜びの声やお礼など聞けるのでやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
常にあらゆる数字に追われる事になる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
他業種同年代と比べると給与水準はいい。実績に大きく左右されるためやればやっただけ反映される。賞与は安定して支給されるイメージ。
【気になること...続きを読む(全103文字)

【良い点】
新人は数ヶ月毎に本社の人による不安や悩み事はないか、というフォローの面談等があり、ありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外...続きを読む(全112文字)

【良い点】
無知識からでも、技術に関しても商品知識に関しても先輩がしっかりと教えてくれるので知識は自然と身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

【良い点】
メーカーのトヨタ本体から教育用のシステムは提供されるが、全く機能していない。
残念ながら、意味がない状態。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に一時金などの資格取得手があるとは聞いたことないです。
新入社員も中途社員も、最低限の研修後にすぐOJTです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
接客の経験は間違いなく身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が基本現場に全任せなこと。書類関係の仕事のマニュアルは...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修体制が整っており、大阪では玉出店、江坂店に行き半日〜1日研修を行う。技術や接客など様々。
また入社直後はブラシス制度というものがあり、直属...続きを読む(全230文字)

【良い点】
様々な研修が用意されており、トラックについての知識がない状態でもある程度の知識を身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全119文字)

【良い点】
研修はあるものの、営業の研修はない為、自分で試行錯誤しながら学んでいってました。先輩なども忙しいため、教えてくれる時間などはありません。続きを読む(全74文字)

【良い点】
若手社員向けの研究や、資格を取得するための援助があります。e-Learningでの知識の学習も可能です。続きを読む(全58文字)

【良い点】
保険の募集人の資格取得できるくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりスキルアップできる資格制度はない。優秀な人材が辞めてるため。続きを読む(全77文字)