この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経営者(創業者)がとにかくワンマンである。人事の評価が不明確。えこひいきは当たり前と経営者も認めていた。そういう経営者ゆえ、上層部の方針も朝と夕方では内容...続きを読む(全174文字)
株式会社フリー・フォーム・カンパニー 報酬UP
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経営者(創業者)がとにかくワンマンである。人事の評価が不明確。えこひいきは当たり前と経営者も認めていた。そういう経営者ゆえ、上層部の方針も朝と夕方では内容...続きを読む(全174文字)
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編集技術を上げなければ基本的に仕事を得ることができません。そのために3か月に一度、能力査定として編集テストが行われていました。上官は勤務年数関係なくかなり...続きを読む(全220文字)
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とにかく日本で有数の優秀な人が何人かいる。幹部に認められる実力を備えれば、どのような仕事でも一生食べていくことが出来ると思う。
非常に緊張感のある現場で...続きを読む(全167文字)
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賞与は年2回。就業態度や習得技術によって5段階評価され、最高で基本給の3か月分、最低で基本給の半分。
少人数のプロダクションなので昇進はほとんどの社員に...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社フリー・フォーム・カンパニー |
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フリガナ | フリーフォームカンパニー |
設立日 | 1989年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 53人 |
代表者 | 苧玉和也 |
本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町2丁目8番31号サンプラザビル京橋8階 |
URL | http://www.freeformcompany.co.jp/ |
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