この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒初任給でも手取りは20万を切る。
売上の割には、社員に還元されている印象は受けない。昇給額も低い。続きを読む(全72文字)
株式会社大阪プラスチックモデル 報酬UP
株式会社大阪プラスチックモデルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大阪プラスチックモデルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大阪プラスチックモデルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒初任給でも手取りは20万を切る。
売上の割には、社員に還元されている印象は受けない。昇給額も低い。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列により昇給があり、実績を残せばそれなりに役職が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の視野が狭く、自分の知らないこ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与も低く、人間として向上心を持てる環境でもない。
ある程度年齢も重ねて家庭もあり、ここで働き続けなければならな...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はほとんど事務系の部署にいた。
しかし、女性同士特有のギスギス感でやめていく若手が多かった。
産休を取って...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繫忙期以外はあまり残業は無い。ただし月1で半日程度の土曜出勤がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとるのにも理由を書き承認を...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人もいるが、精神的に幼く上に媚びて生きているだけの人もいるので、働いていて気持ちのいい環境ではない。ザ・年功序...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金と健康保険程度の、最低限の福利厚生。
あまり従業員の待遇を良くしたいという...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ホビー商材は今後も需要が高く廃れることのない商材かと思うので、事業として無くなることは無いのかなと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ホビー商材を扱える
【気になること・改善したほうがいい点】
営業といっても商品の荷下ろし等の肉体労働や、開梱した商品を倉庫に陳列、出荷時の梱包...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
気概・連帯感で相関関係が良好な社員や同族だけで構成された役員などが多く、利害に絡むと社内的に曲がったことでも譲らな...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
費用を会社負担で実施してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行系の研修会社が用意する資格・人材育成プログラムしか用意されず、社員...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
会社に人を紹介をすることで給料が上がり、評価も上がる。知り合いが多い人や関係値を築くのか得意な人で、上手く社内に引き込めれば手取りはすぐに上げ...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
同僚や上司とのコミュニケーションが良好で、働きやすい環境でした。
福利厚生が充実しており、有給休暇も比較的取りやすい印象です。
新しいことにチ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
何もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価、査定制度がない。社長の好き嫌いで賞与をカットしたり仕事量が調整される。最悪の仲...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく、給与が安い。東京都交通局の職員と同じ仕事をしているのに、給与が少なすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用をしや...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル社員が活躍する場面が乏しい。昇格試験に合格することも至難の業だが、合格した後も昇進するとは限らない。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
整備屋の仕事がきつい理由は、体力勝負の作業、不規則な労働時間、天候や環境の影響、精神的なプレッシャーが挙げられる。
体力トレーニングや効率的な...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先による。
同じ仕事量こなしてても、営業所の売上が悪いとボーナスも少なくなる。
給...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
頑張るとすぐに評価してもりえます
私が出来ない事は直ぐに見つけてもらえて、親身に教えます!
こんな素敵な環境は他の会社にはありません!続きを読む(全73文字)
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【良い点】
賞与は毎年夏冬、9月末に年度末賞与もあり実質賞与3回。僅かながら年に1回昇給もありました。頑張りは見ていてくれる上司達だと思います。
【気にな...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
準社員として入社 週5日フルタイムで働いていたが時給が低いため月収が低い
手当や高給もない
交通費の支給はありまし...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社大阪プラスチックモデル |
---|---|
フリガナ | オオサカプラスチックモデル |
設立日 | 1972年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 49人 |
代表者 | 太田剛志 |
本社所在地 | 〒580-0006 大阪府松原市大堀1丁目3番21号 |
電話番号 | 072-339-7851 |
URL | http://www.puramo.co.jp/ |
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