大阪プラスチックモデルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
明るい方が多いので、相談事や仕事に関する話などなんの隔たりもなく進められます。
自分の意見をはっきりと言ってくれる方が多かったので社内SEと...続きを読む(全136文字)

【良い点】
他部署との繋がりが強い部署にいたのですが、問題の解決やサポートに携わると感謝の意を伝えてくださる方が多かったです。
また、新しいプロジェクト...続きを読む(全119文字)

【良い点】
1時間ほど残業する方も少々いますが、定時になると帰る人も多いです。
特に若い世代は定時で帰るよう促されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ボーナス前の自己評価シート作成が義務化され、支給額を決める根拠が整備されたように感じます。直属の上司の方との面談もあります。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内SEなのですが、携わる業務が多岐にわたり、人手不足なのか出荷業務を手伝うこともありました。経理や総務などを行...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与も低く、人間として向上心を持てる環境でもない。

ある程度年齢も重ねて家庭もあり、ここで働き続けなければなら...続きを読む(全92文字)

【良い点】
繫忙期以外はあまり残業は無い。ただし月1で半日程度の土曜出勤がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとるのにも理由を書き承認...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良い人もいるが、精神的に幼く上に媚びて生きているだけの人もいるので、働いていて気持ちのいい環境ではない。ザ・年功...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒初任給でも手取りは20万を切る。

売上の割には、社員に還元されている印象は受けない。昇給額も低い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職金制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金と健康保険程度の、最低限の福利厚生。

あまり従業員の待遇を良くしたいとい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
スタッフの過半数は女性で構成されており、副店長、店長まで昇進している方も多数います。
基本的には個人売上が重視されるため、接客に自信と能力が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性は、どんなのぼりうめてにいっても課長までという決まりがありました。でもほんとに仕事ができる女性が残っているという印象でした。
良くも悪く...続きを読む(全235文字)

【良い点】
リラックスした雰囲気の職場ではあったので、女性にもそれなりに働きやすいとは想像します。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性＝事務...続きを読む(全100文字)

【良い点】
キャリアアップを目指す女性が多い印象です。また、たまたま女性が多い店舗だったからか生理や体調不良に対する理解が比較的あるほうだと感じました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
周りの方は産休育休も取れてました。女性の店長も多いのと、復帰する方もいたのでいいとおもいました。はい。続きを読む(全57文字)

【良い点】
別部署の方にはなりますが、産休育休は取れていました。復帰後も希望を考慮されたと聞いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性よ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
産休育休の取りやすさ、子育てで生じる突発休に対しての理解など他社とは比べ物にならないくらいの働きやすさだと思う。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「3年以上勤務した女性のみ」退職すると花束を贈呈するという決まりがあります。理由として「女性は寿退社が多い」とい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
性別関わらずに、育休・産休をとる方は多い。3ヶ月から1年ほど。仕事内容や家庭によりけり。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理...続きを読む(全85文字)

【良い点】
業種だけを聞くとどうしても男性ばかりな会社なのかとイメージが強かったが、実際入ると女性も結構居て、また新卒はあまり居なくほとんどが中途採用者...続きを読む(全114文字)