エルベールのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
パートが正社員と半分半分で１から３回までがオフィス、社内連絡ツールがなくて、口頭もしくは内線で連絡するのです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
魅力はまったくありません。社員たち話せるのが仕事話のみ、飲み会は一切ないし、社長はブランド品来てますが、社員にたま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
良い点はあまりないと思っております。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんな経営方式で続けると会社は長く生きることができないと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくルール、ルールが多すぎます。社員たちは私語をすることができません。外で食べる...続きを読む(全236文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
貿易業務なのに、経理に配属されて経理業務がむしろ多かったので、最初面接時に言って欲しかっ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
貿易関係の仕事をしたいですが、経験が全く無くて、やっとこの会社に採用されたけど、面接の時経験なしを言ったが、入社後...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日観察されて、何をやってるか、何を食べているかすべて。1ヶ月ずっと悪夢を見てた。お昼の時同期としゃべるのもNG。...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社はとりあえずルールが好きで、なんでもルールを作る。印刷機使用した後も紙何枚使ったを記録する。2階の印刷機は...続きを読む(全238文字)

【良い点】
強制参加のイベントや飲み会がほとんどなく、プライベートでの付き合いを強いられることがないので楽。女性特有の人間関係のトラブルに巻き込まれること...続きを読む(全177文字)

【良い点】
頑張れば評価されます。ただ求められるハードルが高くなるので、その分忙しくなり、責任感が伴います。それはどこの会社でも同じことなので、取り立てて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
多様な目的を持つお客様を案内し、様々な要望に耳を傾ける経験は、コミュニケーションスキルを大いに向上させるものです。このような役割を通じて、異な...続きを読む(全218文字)

【良い点】
完全に部署によるかと思います。私がいる部署は比較的残業は少なかったが、とある部署は毎日19時ごろまで働いていたイメージ。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給も取りやすく、暦通り休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとっていても電話が来たり、メールの対応を差し迫られる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
以前は年間4日間しあ有給を使えない環境の時もあったが、改善されて今は年間8日間は夏休み・冬休みとして有給を消化できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に接客業のため、土日が特に忙しくどちらか一方は必ず出勤しなければいけなかったです。生活リズムに慣れるまではな...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
接客で長引くと残業は当たり前。残業になるか分からないので仕事のあとの予定がたてづらい。
またシフト制で連休が取りづらい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
休みはしっかり取れます。
土日、大型連休もあるためプライベートの時間はしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りに...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給はしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は客先の関係上、出勤時間が早朝となる場合があり、不規則となることがある。
...続きを読む(全125文字)

【良い点】
産休や時短制度をとっている人はたくさんいる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない
時短のしわ寄せが残っている社員にふりかかるが...続きを読む(全83文字)

【良い点】
2時間だか3時間以内の遅刻早退はノーカン。
半休が使えるようになった。
自分が上手く仕事をこなせば定時で帰れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)