ＷＧＬの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全120件）

【良い点】
実績ももちろんですが、実績が伴わなくてもやる気と熱量があれば評価してくれる風潮はあります。上長との距離感はとても近いので、いかに上長との関係を...続きを読む(全232文字)

【良い点】
店長クラスになれば、都内で生活するくらいには困りませんが、贅沢はできるレベルでもありません。評価に関しては、正直上長との信頼や、親しみ度で左右...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は店長職で店舗勤務でしたので、平日休みがほとんどでした。そのため、周りの友達とは休みも合わせにくいです。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界全体に言えることだと思いますが、将来性はありません。続きを読む(全52文字)

【良い点】
店長職で店舗勤務でしたので、お客様に喜んでいただけることは仕事のやりがいでした。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトスタッフで18歳からいる為
スタッフの教育が難しい点がある。
そのため、もう少しスタッフの教育制度を強化...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまりアルバイトと変わらないが、
有給の他に特別休暇があったり、賞与があったりするので
長く働くのであれば社...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もともとマンパワー気味な部分があり、それで育ってきた方がたが
上司になっている為、その風潮が残ってしまっている。
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
性別問わず活躍しているスタッフが多い。
また、ジェンダーレスなスタッフや国外のスタッフもおり
その面に関しては会社として抵抗がなく働きやすい。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社内公募があり、周りも応援してくれる環境があるため
挑戦しやすい。
キャリアアップについては明確な昇給制度があまり明確でないため難しいと感じる続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や評価のタイミングが不明確。
上司の匙加減で決まる印象がある。続きを読む(全53文字)

【良い点】
全国移動可能なスタッフは何か月に一度か給与とは別の特別手当が出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動者には住宅補助が出るが、それ以...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給の他に特別休暇というものがあり、
4半期ごとに期間中に○日など取得可能な休日があった。
（おそらく、祝日分のようなもの）
また、こちらは期...続きを読む(全169文字)

【良い点】
評価制度は常に改善されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がなかなかされません
ボーナスも満額支給されなかったり、辞めて行...続きを読む(全100文字)

【良い点】
やる気さえあれば、活躍できる場はたくさんあるし、自由な発言や行動を求められているので、どんどん新しいことに挑戦できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有休がとりやすく、平日も半休を使い仕事後にそのままライブなどに行ったりする人も多く、プライベートは充実できます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性が多く、風通しの良さがある。
家族を持っている上司も多く、育休明けの急な休みなども理解してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社員旅行などはとくになく、目新しい補助も特にない。続きを読む(全31文字)

【良い点】
思っていたより自由度が高く、若い年齢の男女が多いので、和気あいあいとした雰囲気で、とても楽しいです。
発言や提案もしやすく、仕事以外のプライベ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
トレンドを掴むスピードは速いので業界から取り残される事はなさそう。
SNSマーケなども積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全146文字)

【良い点】
住宅補助あり→住宅補助+移動手当がつく
退職金制度→確定拠出年金あり
インセンティブ制度あり
【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体...続きを読む(全156文字)

【良い点】
店舗単位の教育は店長の裁量に任せられているのでそこにやりがいを感じる人も。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ用のマニュアルはあ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
店長クラスまで上がると店舗内での裁量は大きく思える。
数字を取ることが前提だが、チームマネジメントを自分でやりたい人はやりがいのある環境だと思...続きを読む(全166文字)

【良い点】
店舗や店長によって環境が全然ちがう。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の連勤は当たり前。新店の店長とかは20以上連勤していた。私...続きを読む(全126文字)

【良い点】
評価制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな評価でも昇給は無い。店長でも2万くらいしか変わらない。ボーナスはほぼ無い。店舗の...続きを読む(全97文字)