この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休に入りそのまま退職という流れで退職しました。本当は復帰希望でしたが、保育園の空きがなく2人目も妊娠のことを考えて退職する事になりました。職...続きを読む(全190文字)
株式会社ルシアン 報酬UP
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【良い点】
産休に入りそのまま退職という流れで退職しました。本当は復帰希望でしたが、保育園の空きがなく2人目も妊娠のことを考えて退職する事になりました。職...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
同調圧力、右に倣えが常態化しているため、自分で考えるよりも指示に従うことが得意な方には向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
アパレルに携わりたいという理由で入社。入社してから不満に感じた点は特にはない。自分が希望していた環境が整っており、説明会や面接で受けた際に感じ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
配属部署によるかもしれませんが繁忙期は残業もありますが比較的定時帰社可能です。プライベートと仕事の両立は取りやすい職場だと思います。女性に対す...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワコールグループになったことでそれまでの旧態依然が少しは変わったのでは無いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度倒産し、その...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠すると「子供が小学校に入ったらまた働けばいいじゃない」と、肩を叩かれていた女性を数人見ました...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が解散になったため。
過去にも一度倒産していることから、経営があまり上手くないと感じる。
ま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
当時から女性の管理職がおり、長く勤める方も多く見受けられました。デザイナーなどの企画職や事務系の職種など。特に事務職は、他の同業などに比べると...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
個人的な理由により退職したが、有給もある程度消化して退職ができた。当時の主流な考え方からすると、福利厚生はしっかりとしていたと思います。引き留...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、新しいことにチャレンジできる環境があった。ただ革新的な社風ではないので、個人の働き方や部門の雰囲気、上長の考え方に大きく左...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性のアイテムを扱うので、働く女性は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くための制度はあっても履行されていません。結婚...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性が多い職場で営業でもバリバリ女性が活躍していて、とても女性にとって働きやすい社風でした。
男女の差別がなく風通しが良い職場でした。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業になる場合には17時までに上長に承認を得て人事に届け出ないと出来ない。
ビルの都合で最長でも20時までしか社内にいられない。
習い事や家庭...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
物作りに大変真摯に向き合っています。商品開発チームは有能な方ばかりで、過去いたどの企業よりチーム力が高かったと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的に古いだけあって、のんびりした会社です。部署によりますが、主力のインナー事業部署は常識的な人が多く、人間関係は悪くないと思います。
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
何でも任されます。
製品を企画、作り、売るまで自分で見ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約外の業務も任されます...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
利益を上げようという前向きな考え方をする人は見られず、みんな仲良く右に倣えの風土である。頑張らないことが身を助ける。
【気になること・改善した...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
風通しが良く人間関係もとてもよい会社です。社員間のコミニュケーションも頻繁でファッション業界だけありとても良好な方だと思います。上司も頭ごなし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気で人間関係がよい。
社内交流もあり、他部署の人と接する機会が多い。
【気になること・改善した方がいい点】
新人育成...続きを読む(全175文字)
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レディス向けの製品を扱う会社のため、女性の社員の方が非常におおく、また結婚してからも続けて勤務されている方が多かったように思います。部署や職種によるとは思...続きを読む(全175文字)
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通信教育やパソコンスキル、ビジネスマナースキルなど各種セミナー等が頻繁に行われており、社員教育という面に関して会社が力を入れている様子が伺えた。当時は比較...続きを読む(全154文字)
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評価は、自己申告によるチェックシートを提出した後、上司と面談を行う。ここでの評価は、直属の上司の采配がかなり大きかったのではないかと思います。私の部署に限...続きを読む(全151文字)
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業務委託でしたが社員同様それ以上の仕事なので残業と言うより終わらない。。ただビルが閉まる関係で夜8時には閉まります。その点では帰れるので良いですね。見てい...続きを読む(全165文字)
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業務委託形式で採用し週に3〜4回で良いといいながら安い報酬です。実際は仕事量は多いです。ただ企画の仕事を簡単に出来ると思っているようです。業務委託のわりに...続きを読む(全164文字)
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業務委託でお世話になりましが、長時間労働になるぐらいの仕事与えられます。人件費を削減してるといえデザイナーを業務委託で雇い企業の良いように仕事をさせてる感...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社ルシアン |
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フリガナ | ルシアン |
設立日 | 1933年2月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 210人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松井恒夫 |
本社所在地 | 〒601-8313 京都府京都市南区吉祥院中島町29番地 |
電話番号 | 050-3188-4870 |
URL | https://www.lecien.co.jp/ |
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