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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本水理の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本水理株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本水理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本水理の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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1.6
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

日本水理の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本水理の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は設計をやってみたかったため入社を決めた。実際に3DでのCADを使用するため空間や配管のイメージがとてもしやすくお客様への説明もスムーズに...続きを読む(全130文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが自分の裁量で仕事を進めることが出来、希望すれば、他部署への移動も検討してもらいやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前、土木・建築系の職業についてたので設備だけに特化している点に興味を持って応募しました。自分もマンションに住んでるので色々学べることもあるか...続きを読む(全224文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早く終われば定時で帰れるが詰まりがくると何時になるかわからない。
日をまたぐひどい詰まりもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人...続きを読む(全314文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いたことの大半が異なります。他の方々も言っているように、休日や労働時間が出鱈...続きを読む(全182文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
清掃スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人票がまるでデタラメ。
ハナから入社の避けられるのを防ぐ為としか思えない。
まず出社、退社時間がウソ。
出社8時30分(今も会社の求人の所にはこう...続きを読む(全930文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社長には会ったこともないが、相当なワンマン会社。
まともなマネジメントなどしていない。
入社後は、殆ど放置プレイ。
上司に気に入ってもらわなければ、...続きを読む(全175文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本水理の 他のカテゴリの口コミ

日本水理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は、力仕事でもあるため体力さえあれば、問題ないとは思う。休日に関しても当時は土曜出勤もあったが月二回なので慣れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は丁寧に業務を教えてくれたり、説明してくれたりしていた。チーム動くため、社員同士もそこまで仲が悪くなかった印象。人間関係は人によるとは思う...続きを読む(全149文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計の作図はかなりやりがいがあったと思う。実際に書いた図面通りに配管が設置されたときはモチベーションもあがった。お客様とのコミュニケーション力...続きを読む(全153文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【休みについて】
部署にもよりますが、工事現場管理の部署だと相手がマンション居住者である為日曜日に休みが取れます。
お盆、正月も緊急工事が出な...続きを読む(全313文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンションの排水管洗浄が主とした業務ですがお客様と接する機会も必然的に多くなりますが感謝の言葉を頂くのでやりがいを感じられ業務に対するモチベー...続きを読む(全191文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める際は仕事の引き継ぎがすみやかに行われ有給消化して会社を辞めることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場施工管理から...続きを読む(全220文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社と同程度の給与と思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は基本出ません。コンテストにて目標を達成できれば報奨金が貰...続きを読む(全194文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
激務でしたが色々な事を経験でき、トラブル処理も数多く、基本自分で何とかしなければならない環境だったので、ある意味非常に技術もメンタルも鍛えられ...続きを読む(全250文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく3Kの職場だった為、根性は鍛えられましたね。それでも続けていくうちに将来に不安を覚えて退職しました。
激務を若いうちに経験できた事だけ...続きを読む(全274文字)

日本水理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今思えば若かったからこそ何とかなりましたが、家族を持って自立するなどとてもじゃないけどできる気がしませんでした。
友人や同年齢の人達と比べても...続きを読む(全227文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ALLAGI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ALLAGI株式会社に入社した理由。
1. 企業理念への共感: ALLAGIの理念やビジョンが、自分の価値観や目標と一致している場合。特に社...続きを読む(全346文字)

株式会社小田急エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰で事務所に寄らずに仕事が出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤後は明休が必ず取れると思っていたが7割は夜勤明けで残業...続きを読む(全84文字)

株式会社GIVERS GROUPの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇が酷い
福利厚生の充実やワークライフバランスの充実を図る、社員が夢を見れる、ここにいたいなと...続きを読む(全87文字)

株式会社スガテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職エージェントで入った。同期の半分が同じ理由だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職員として入社を決めたが、
入社後、現場監...続きを読む(全90文字)

株式会社砂子組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の建設業のイメージとそう違いがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が推進されている中、改善は表面上だけで
実際...続きを読む(全98文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社内SE
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に、もし入社時の部署が合わなければ他の部署に行ってもらえればいいと言われた。
他のキャリアも考えてもらえるのなら、安心して働けると思った...続きを読む(全237文字)

あすか創建株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮が思いのほか安かった、
最近値上がりしたがそれでも25,000円ほどで光熱費込みの借り上げ社宅に住めるのは良い
【気になること・改善した...続きを読む(全237文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏だと地域手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店によって労働環境、人間関係は大きく異なる。いわゆる配属ガチャ。続きを読む(全78文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した受注はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反して自社技術があまりないので、どうしても価格や人海戦術になりやすいので、泥臭...続きを読む(全86文字)

岸野電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明で良い分のみを説明される。全て信じていたわけでは無かったが、はっきり言って全く嘘の内容もあった。続きを読む(全74文字)

日本水理の 会社情報

基本データ
会社名 日本水理株式会社
設立日 1974年11月
資本金 3億円
従業員数 180人
売上高 33億755万1000円
決算月 3月
代表者 小久保和則
本社所在地 〒541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目4番6号
電話番号 06-6222-4481
URL http://suiri.co.jp/

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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