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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加賀田組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加賀田組の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社加賀田組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加賀田組の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.3
年収・評価
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1.4
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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1.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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5.0
退職理由
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2.4

加賀田組の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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加賀田組の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社加賀田組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は高校から土木を学び測量が好きになり、建設の仕事に就こうと思いました。
県内企業に就職したいと考えていたところ、加賀田組の会社説明会に参加し...続きを読む(全252文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員を県外に飛ばすのはいいが飛ばした新社員は現場のことを待ったく知らずどうすればいいのかもわからない。現場の先輩社員も暇ではないため面倒...続きを読む(全196文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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加賀田組を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
8時から仕事開始となっているが実際には2時間前くらいから仕事の準備をしているなんてことはザラにあります。
10時過...続きを読む(全127文字)

在籍時期:2012年頃

投稿日:2023年12月20日
回答者:

【良い点】
役職のついている方は優秀
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署に長くいる人で性格がねじ曲がってる方は戦力なのかもしれないがこれから...続きを読む(全115文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月1日
回答者:

【良い点】
仕事とプライベートでの自由度は高い
休日を使用してまでの仕事の付き合いもなく束縛される様な事は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全285文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年8月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
薄給な割に激務+やりがい搾取とで離職率が高いです。経営陣の「嫌ならやめてもらって結構」発言と上がらない給料、出ない...続きを読む(全239文字)

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加賀田組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社加賀田組の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方が現場の仕事の話をしてくれたとき、楽しそうにエピソードも交えて具体的な説明をしてくれました。明るい人間味ある会社だと伝わってきました。...続きを読む(全132文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後輩達にも土木の面白さを感じて貰えるよう努めていますが、一生懸命に学び、どんどん成長していく姿を見ていると大変嬉しく思います。メリハリを付け、...続きを読む(全167文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な現場に携わりましたが、この仕事には、やればやるほど“面白さ”“楽しさ”そして“やりがい”があります。建設業は経験工学です。やればやるほど...続きを読む(全87文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内としてゼネコンという認識。
良い意味で入社間もないうちに、大きなプロジェクトを任されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご...続きを読む(全201文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内の建設業界としては名の知れた企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
暴力やパワハラは日常茶飯事。
日が変わるくらいのサ...続きを読む(全180文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種手当ては揃っている
作業着などは毎年もらえるので綺麗な状態で仕事をすることができる
有給はあらかじめ相談すれば使うことができる
【気になる...続きを読む(全182文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
施工管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい先輩の下に配属したら成長できる。
現場の段取りを全部考えないは行けないので良い点です
【気になること・改善したほうがいい点】
配属現場の所...続きを読む(全184文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
帰省旅費が月二回出るので新潟に帰ってきやすくなるので既婚者には嬉しい。別居手当も支給される。場所によっては勤務地手当も支給される。
【気になる...続きを読む(全248文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
設計
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新潟の建設業関係では比較的大きい会社であるため、新潟で働きたいということであれば、ある程度融通がききやすいかと思われます。ただ、県外にも数多く...続きを読む(全190文字)

株式会社加賀田組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月31日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり県内の大手企業だけあって、一年目からの収入の幅も大きく感じました。それだけでなく、会社からいくらかお金を借りることができたり、飲み会、コ...続きを読む(全179文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社エレコンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社式の時に、初対面の人ばかりなのに軍かのような指導を受ける。そしてなぜか怒鳴り散らされるので苦手でした。続きを読む(全73文字)

鈴与三和建物株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の3部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなので...続きを読む(全211文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
純粋に大手企業で働きたいと思っていたというのが正直な理由です。
仕事内容には特にギャップを感じる事はなく、結局自分の直属の上司によるところがあ...続きを読む(全86文字)

東宝ホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の関係自体は良好で、切磋琢磨していこうという風潮自体はある。良くも悪くも人次第で感じ方は違う続きを読む(全56文字)

株式会社NTTファシリティーズ中央の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計等がメイン業務になると考えていたが、入社してみると技術職は保守管理業務のウエイトが高く、設計の部署への...続きを読む(全143文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に私の職種を求人募集していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウン経営で、お客様にとっていいものかより社長が気に...続きを読む(全91文字)

株式会社ハシモトホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度が高かったので、仕事がやりやすかった。ただ事件の後は知らないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い。男尊女卑な昭和...続きを読む(全90文字)

旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
設計希望でも施工管理に配属されてしまうという可能性があることを、入社前にもっとよく検討しておくべきだった。続きを読む(全73文字)

国土防災技術株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行政からの依頼を受けて災害対応として動く場合が多い。そのため、土日祝出勤や長時間残業をするケースが目立つ。配属部署...続きを読む(全124文字)

信和建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと思ったことを形にできる会社であると思い入社した。
提案したホテルの新プロジェクトを実際に行っていただいた。続きを読む(全64文字)

加賀田組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社加賀田組
フリガナ カガタグミ
設立日 1952年9月
資本金 5億2000万円
従業員数 416人
売上高 382億4800万円
決算月 9月
代表者 市村稿
本社所在地 〒950-0088 新潟県新潟市中央区万代4丁目5番15号
電話番号 025-247-5171
URL https://www.kagata.co.jp
NOKIZAL ID: 1574062

加賀田組の 選考対策

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(証券コード:7047)
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