リオグループホールディングスの評判・口コミ一覧（全58件） 2ページ目

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はマネージャーの許可がとれれば消化できます。
なぜ取得したいのか理由も言う必要がありまし...続きを読む(全212文字)

【良い点】
接客の仕方など決められたこと、マニュアル等がなかったので、よりよい接客ができるよう自分で考える機会が多いのでやりがいはあると思います。
また...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスもほとんどない状態が続いていました。。。
競合店にも勝てずに苦戦していました。
そんな中で自社の服を買っ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
教育体制は新入社員研修、店長候補研修、新人店長研修、スタッフ研修のみ。（スタッフ研修は毎年やっていない）あとは店舗でOJT。
毎年 通信教育...続きを読む(全397文字)

【良い点】
部署によりますが、やりたいことをやらせてもらえる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いです。
年俸制で、会社独自の評...続きを読む(全192文字)

【良い点】
人数がそろっていれば、残業はほとんどなく帰れる。イベントがあれば、多少残業することになるが、きちんと残業代はでる。しかし、所属長によっては残...続きを読む(全182文字)

【良い点】
店舗によるかもしれないですが、アットホームな雰囲気的なのと従業員同士が比較的仲も良くとても良い環境でした。
基本ノルマも無く働きやすいと思い...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣がころころと代わり、そのたびに会社方針が変わります。社長や部長のやり方に意見をいうと地方に転勤させられるの...続きを読む(全171文字)

【良い点】
通信教育は充実してました。色彩検定などの検定試験から、売場づくりの基礎など様々な講座が揃っていました。
講座をしっかり受講し、最後までやりと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
店舗によると思いますが、スタッフ同士仲もよくアットホームでとても働きやすい環境でした。自分の好きなようにレイアウトもできるので良かったです。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人間関係はよい。目標はあるがノルマもないため、売り上げを考えて購入しなければならないということはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全220文字)

【良い点】
休み希望は店舗によるが、しっかり聞いてくれる。社員が足りている店舗は土日の休みもたまにある。残業がほとんどないため働きやすい。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営はとても厳しい状況です。
入社してからほとんど基本給はあがっていません。また、ボーナスも何年も貰え...続きを読む(全121文字)

中堅となる30～40代の社員が退職していき、店舗で何も教わってない新人店長と定年を待っているだけの店長のどちらかで、辞めることが出来ずにがんばるしかない...続きを読む(全178文字)

売場作りや商品の管理など入社後半年ほどでも頑張っていれば任せてもらえる。
早い人は入社一年目で店長になれる。
自由な接客スタイルのため、自分のやりたいよ...続きを読む(全110文字)

店舗の売上規模により社員やパートなどの人員数が決められているため、人員がしっかりそろっていれば、定時で帰宅できることもできる。
接客が長引くと多少残業が...続きを読む(全161文字)

パートで店長まで上がってしまったが、時給は入社時から一切上がらず。
店長は社員に就かせるべきだと思う。
責任や仕事量ばかり増え、交通費ももらえない上...続きを読む(全180文字)

【良い点】
売り上げが上位の店舗は月に一度会社からプチボーナスが頂けました。あまり高額ではありませんが、頑張って予算を達成すれば頂けたので有難かったで...続きを読む(全185文字)

【良い点】
計画達成額に対してのボーナス有り。
【気になること・改善した方がいい点】
評価査定が定まっておらず、社内基準は有るものの上がる場合は...続きを読む(全220文字)

【良い点】
有給や休日はきちんとしている所。
土日などもシフトが回せるようなら休みも可。サービス残業もほぼないので良かった。
【気になること・改...続きを読む(全166文字)

店舗はどんどん閉店に追い込まれていて、会社は色々な対策をとり、新しいことに取り組んで行こうとしているが、これからもどんどん店舗は減って行くと思う。売上の...続きを読む(全152文字)

女性はデザイナーというより、事務的仕事がとても多かったです。男性のMDの言われることをやると言った感じです。男性MDは、かなり出世してた覚えがあります。...続きを読む(全150文字)

ここ数年業績悪化の為、年2回の賞与が1回になったり、賞与がもらえても毎月の給料以下だったりします。月によっては、社員よりパートさんのほうが稼いでいる時も...続きを読む(全370文字)

入社前は離職率が低く魅力を感じた。
入社後は同期や社員と接する機会が少なく、離職率が低いと思ったことはないが、社員は社歴が長く、パートアルバイトは辞め...続きを読む(全154文字)

店舗も少人数で回してしたため、しなければいけないことは多く、店長のする書類業務も行いました。そうすることで売り上げなど、自分の店の状況を理解し、さらに頑...続きを読む(全152文字)