リオグループホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
もともとスキルがある方は、最初から色んなことをやらせてもらえる雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ほとんどの人が定時で帰り、残業はほとんどないです。自分の時間は確保できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...続きを読む(全101文字)

【良い点】
上層部に気に入られると給料が上がりやすいようです。でも基本給は低いですし、昇給の幅も大きくありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

【良い点】
産休育休、時短勤務はできるので女性は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休から戻ってきたら違う部署に配属される...続きを読む(全112文字)

【良い点】
日々、ノルマの達成などの目標はありますが、それが給料に反映されることはありませんでした。
その代わり未達成でも給料が下がることもありません。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社員とパート、アルバイトのスタッフ3名から５名で日々のシフトを回していきます。
休みの希望日は出せますが、土日祝日などはお客様が増えるので休...続きを読む(全101文字)

【良い点】
退職金制度はありません。
引っ越しを伴う転勤には住居手当が何割かいただけるとのことでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社員とパート、アルバイトのスタッフ3名から５名で日々のシフトを回していきます。
基本的にレディースファッション、女児向けファッション用品を取...続きを読む(全137文字)

【良い点】
店長を含め、社員は店舗運営業務全般を行います。
新商品入荷時や、季節ごとに売り場の変更、マネキンの着せ替え、ポップ作成など予算達成のための業...続きを読む(全141文字)

【良い点】
店にいると、シフト制でアルバイトやパートもいる手前から、昔はサービス残業等あった。ある時、社員がアルバイトにもサービス残業を強いることがあり...続きを読む(全217文字)

【良い点】
現場で共に働く人たちは基本的に良い人が多く、在籍年数に比例して信頼関係も広く深くなっていたため働きやすかった。退職を申し出た際、上長や人事担...続きを読む(全403文字)

【良い点】
働いてるスタッフの人たちはみんないい人たちが多くて、上司や後輩にとても恵まれていると思います。大学生のバイトさんもたくさんいる店舗もあるので...続きを読む(全487文字)

【良い点】
給料は良かったので退職するか悩みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取れなかったため。
退職する際もすぐには受理されず、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
時給は他のアパレルと比べても高い。
繁忙期は残業多めで稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業、残業、ひたすら残業、、...続きを読む(全112文字)

【良い点】
前職では接客・販売業務を中心に経験を積んでまいりましたが、今後はこれまで培ったコミュニケーション能力を活かしながら、より幅広い業務に携わりス...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいないうちは問題ないが、子どもが産まれると土日祝に休みが取れないと厳しい。平日も閉店時間が遅く子どもに会...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
高いレベルの場所で仕事をしたいので辞めました。
決断は早い方が良いと思います。1ヶ月は引き継...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社都合退職で退職できたので、失業手当等は早くもらえました。有給は一括買い取りでした。離職票も早めに届いたので、すぐに手続きができました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
退職したがここでの経験はどこにでも通用するしやっていて良かったと思う。しんどかったけど楽しかった。やりがいはすごくある。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
有給を消化してから、退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の長さや、将来のキャリアが店舗に限られることに不...続きを読む(全83文字)