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株式会社ユニウエル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニウエルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニウエルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニウエルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユニウエルの 社員・元社員による会社の評価

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ユニウエルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ユニウエルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2010年5月に民事再生を申請し、同年9月に適用されました。
本来のecrの開発・販売以外にも、各社員から
アイディアを取り上げ、利益になれば取り組...続きを読む(全152文字)

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    ユニウエルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】いろんなことに挑戦できる点は良い。営業だけではなく、貿易の知識も必要なのでいろんなことを挑戦できる。小さい会社でいろいろやりたい人にとっては様...続きを読む(全243文字)

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    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    裁量労働制となっている為、基本的に自分の仕事の進行具合で帰宅時間を指定できる。
    また休日出勤も自由となっており、平日に定時に退勤し、休日に出勤する人も...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

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    スキルアップに関しては基本的に会社からの研修の指示等は無く、自分から率先して研修を探して受ける事になる。
    資格等に関しても取得しても手当等は付かない。...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に残業代がつかない会社で、その代わり裁量労働制となっており、又、休日出勤もよっぽどの事が無い限り出勤が無いので、自分のライフワークバランスは保てる...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    企業は社員のモチベーションを高める為の取り組み等はしておらず、
    各社員が個人的に勉強会等を行っています。
    又、営業部門は海外onlyの販売なので、
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    株式会社ユニウエルの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    はっきり言って低いです。
    ワークライフバランスは自由にとれて良いですが、年収は低いです。
    残業代は技能手当てという名目になっていますので出ません。
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    小売り(家電・OA機器)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ノジマの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    メーカー販売員がいない家電量販店として、本当におすすめのものを提案できるというのは、販売員にとってもお客様にとっても素晴らしいシステムだと思...続きを読む(全123文字)

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    コネクシオ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が様々な業態の企業を買収している。多様な業種があることでリスク分散にはなっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に言うと...続きを読む(全132文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自社商材が多くストックビジネスに強いので
    今後右肩上がりに成長していく会社だと思います。
    現状維持は衰退と言われていましたが、100%現状維...続きを読む(全83文字)

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    MXモバイリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯電話販売という事業がこの先どこまで伸びていくかについては疑問に感じる部分がある。それにかわる新しい事業を立ち上げようとはしているが、なか...続きを読む(全93文字)

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    コネクシオ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ショップ事業なので大元の会社が潤っていなければ厳しい。年々目標にしても上がっていき達成が困難になっていく。続きを読む(全73文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯会社の代理店の為、バックは大きい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし代理店が縮小しているのが世のトレンドのため
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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    世界的なブランドであるキャタピラーの製品を扱っているため、事業の安定性は非常に高いです。
    特に日本のインフラ整備は今後も需要があり、重機のニ...続きを読む(全153文字)

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    日本商工株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来性はないと思います。電話で営業をしていたのですが、やっぱり実物がないと不安、電話で契約は怖いという方が多い続きを読む(全75文字)

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    株式会社ヨドバシカメラの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    接客業として人が多く集まる場所で仕事する価値はあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客がいないので残業したりする事がある...続きを読む(全89文字)

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    株式会社コスモネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯電話は天地がひっくり返らない限り無くならない分野だと思う。それを扱う仕事として寿命はそう短くないと思う。
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    ユニウエルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ユニウエル
    フリガナ ユニウエル
    設立日 1978年10月
    資本金 4400万円
    従業員数 28人
    代表者 小倉和彦
    本社所在地 〒530-0035 大阪府大阪市北区同心1丁目4番32号北岡ビル3階
    電話番号 06-6353-7021
    URL http://www.uniwell.com/jp/

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。