誠和産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
まったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたときは、健康診断すらなかった。。
福利厚生はなし。
特に手当てもありません...続きを読む(全185文字)

2013年、社内に労働組合ができたので、以前よい環境が大変改善された、以前は昇給なしボーナスは気分次第だった。これから労働組合が強くなり全員が快適に仕事が...続きを読む(全180文字)

携帯電話事業部の店長ということで入社しました。しかしその店は対面販売とうスタイルではなく、その店舗で営業マンのセールスによって商品を購入した人だけがお客様...続きを読む(全187文字)

オーナー企業の為経営者の考えが100%反映される会社です。管理職も作業者もあまり意味は無し、以前の投稿にあったように管理者は全員素人ということはあると思う...続きを読む(全156文字)

くるものは拒まず去るものは追わずどなたでも入社できますよ但し入社後は生活苦お覚悟されるがいいとおもいますよ 管理職は妙に寛大ですがいいように言えば信頼悪く...続きを読む(全156文字)

契約時昇給は無しと言割れていたようです。
家族手当もなく交通費も全員同じです。
経験者の給与、未経験の給与が決まっているようでした。
賞与のみ評価が...続きを読む(全163文字)

とりあえず、仕事をするために入社、当時は
社長に力がありそれなりに対応はされていたが、2010年頃に
社長が交代(二台目ボンボン)yesマンはそれなり...続きを読む(全165文字)

仕事を覚えるにはお勧めできませんが、その日その日をのんびりと
過ごすにはいいかもしれません。
ワンマンでボンボン社長なのでYesマンに徹していればそれ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
1日3交代制のローテーションになっていて残業になるケースが少ない。また残業代がしっかり出るためサービス残業になることがない。休みがローテーショ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
とてもよく休みも希望を言えばと照る環境である。良い会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚のお休み関係で休めなかったりすることはない続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署によると思いますが、少ない部署は月に20時間程で収まるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によってはかなり残業時...続きを読む(全125文字)

【良い点】
とてもバランスが取りやすいです。そこはここの会社のいいとこです。いい意味でゆるいところがあります。ゆとりもって仕事できます。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場職は常に社用携帯をチェックすることを求められる。フレックス制度を導入しているものの、出社が遅いのも、定時より早...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年休は事前に申請すれば、取得できる。配属される部署にもよるが、退勤時間も自分の仕事の進み具合で早く退勤することも可能。続きを読む(全65文字)

【良い点】
フレックス制であるため、上長に事前に連絡しさえすれば、自由に勤務時間を決めることができた。有給休暇も繁忙期を除けば、自由に取得が可能で、取得し...続きを読む(全155文字)

【良い点】
コアタイムありフレックス。ノー残業日の実施していました。部署によっては子どもの送迎で出勤・帰宅時間を調整している人もいます。続きを読む(全68文字)

【良い点】
強い意志を持てば定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が常態化している。月40時間を超えるのは当たり前。サービ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
場所にもよるが、時短勤務などしている人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度などの導入はないです。急遽休む場合は、有...続きを読む(全86文字)