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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
曜日にとって仕事量にギャップがあり、特に火曜日、水曜日が忙しくて、逆に金曜日は極端に暇です。 月曜日、火曜日、水...続きを読む(全92文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社水空間
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社水空間のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社水空間で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
曜日にとって仕事量にギャップがあり、特に火曜日、水曜日が忙しくて、逆に金曜日は極端に暇です。 月曜日、火曜日、水...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替えたいへんが激しく、私と同時期に入社した人もすぐに退職してしまい、その後も何人かは入社はしてきましたが...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫のスペースと商品の在庫のバランスが全くあっていなく、外にもかなりの在庫がありまして、倉庫での作業するスペース...続きを読む(全301文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時の役職者1人によるパワハラのみ その時の気分で人に対する扱いが変わり 最初は気に入っていてもふとしたことから集中的にいじめてくる 言葉の暴力が止まる...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事がなくなりにくい分野
スーパー・飲食店などの店舗設備や冷凍・冷蔵設備、メンテナンスなど、生活に必要な施設を支えている。
【気になること・...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについては、基本的には業務上の問題や繁忙期などを除けば、比較的取りやすい環境だと思います。営業職ということもあり、自分で...続きを読む(全691文字)
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【良い点】
残業は自分で効率的に時間管理をする必要はありますが、営業数字を達成し余裕を持ってこなしている先輩上司は残業も程々で参考になると思います。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやるべき仕事をこなしさえしていれば、有給は自由に取ることができたため、プライベートととの両立は可能かと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全355文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き勝手に有給を取る人がいるため現場が人手不足となりがち。改善の見込みはない。今後も環境が、改善される見込みは望...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リコージャパンでのワークライフバランスは、非常に良かったと感じています。営業職として一定の忙しさはありましたが、業務量やスケジュールを自分で...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
年間休日128日(土日祝休み)の確保や時間単位の有給取得制度の導入など、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。建材や住宅設備を...続きを読む(全578文字)
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【良い点】
暦どおりで可もなく不可もなく
【気になること・改善したほうがいい点】
こっそりサービス残業しないといけない環境を見てみぬふりしている。気づか...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので帰宅時間が20時前後の毎日。
そこから家事なんてとても出来なかったです。家庭を持つ人には厳しい環境...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事を抜きにしたら良い上司だった。
有休消化はまあ良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこまで行ってもブラック。朝は定時1時間...続きを読む(全552文字)
| 会社名 | 株式会社水空間 |
|---|---|
| フリガナ | ミズクウカン |
| 設立日 | 1963年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 30人 |
| 代表者 | 小松昌弘 |
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町3丁目8番1号 |
| 電話番号 | 06-6532-3012 |
| URL | http://www.mizukuukan.co.jp/ |
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