南海部品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
将来は厳しい状況かな。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイク人口が増えないとこの商売は継続できない。
年齢層が若い人向けにもっとア...続きを読む(全102文字)

【良い点】
バイクやパーツには詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様も癖の強い方が多め。
バイクは趣味性が高いのでそうなる傾向が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
店舗の企画や販促を計画できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長には裁量権を増やしてあげたほうが、よりフレキシブルに対応でき...続きを読む(全81文字)

【良い点】
パーツなど、最新のものを見れて触れること。
また、車両整備なども整備士から教えてもらったりできるので、マルチタスクができるようになる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
バイク好きで趣味が実益と思う人であれば続くだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の査定や考課などの基準が無いに等しい。年功序...続きを読む(全146文字)

【良い点】
販売職で働いていたが、休みが少なすぎることが不安と不満に変わり相談したら他部署への配置換えを提案してくれた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)

【良い点】
男尊女卑の雰囲気は少しずつ改善されていったように感じました。
積極的に仕事をする姿勢は見てくれていると思いますし、イベントなどへの参加や出張...続きを読む(全201文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。昇給も雀の涙ほど3年間の在籍で基本給が1万円も上がってない。賞与も年2...続きを読む(全230文字)

【良い点】
関西では圧倒的な知名度を誇ると思われる。
直営店・フランチャイズ店含めて60店舗以上あるので業界では店舗数はかなり多い方だと思われる。
転職...続きを読む(全183文字)

【良い点】
2か月前に退職届けをだしたら、割とすんなり辞めさせてもらえます。
理由は聞かれましたが、気持ちよく退職させてくれました。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新規事業に対する勉強や資格取得に熱心。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業に対する勉強が疎かで、業務にならない若手や中途社員、...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度、資格取得支援は特になし。※研修制度についてはこれから拡充していく方向性ではある模様。商品発注に使う端末...続きを読む(全116文字)

【良い点】
研修制度は充実している
オンライン、集合形式と様々なものがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に関してはよかった、回数が多く...続きを読む(全84文字)

【良い点】
eラーニングは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減対象として研修費がいち早く削られるので、育成するつもりが無いの...続きを読む(全85文字)

【良い点】
良い意味でも、地元に密着なので！
聞いたらこたえてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の段取りで全て仕事量がきまる。
だれ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
·新卒にはOJT制度を採用
·希望すれば他拠点や他部署への異動もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
·形式的にOJT制度を実施し...続きを読む(全144文字)

【良い点】
しんじんけんしゅうがありマナー講座や電話対応などの研修が充実している様に思えたが何も活かすことはないないないでしたね。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
度胸はつくと思います。いろんなお店の相手をしていくことになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様によって性格がバラバラで、...続きを読む(全111文字)

【良い点】
研修制度は整っており、とても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、現場の仕事は現場に出ないことには覚えることができない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内研修制度と合わせて先輩社員によるojt によりスキルアップを図る文化が過去からありまわりの社内がフォローしている点が安心感がある。続きを読む(全73文字)