下関農業協同組合のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が残っている。上にうまいとこ擦り寄ることも必要。どこの会社でもそうだと思うが、それができなければ上に上がれ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
休みはきちんと取れる。土日出勤はほぼほぼない。
残業もないわけではないが、多くはない。
有給もとれる。
休みは多いが、資格試験の勉強をしないと...続きを読む(全173文字)

【良い点】
社会的信用がある。土日休み。数字が取れれば比較的自由にうごける。ボーナスがきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標がある。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
給料面では安定していて常にだいたい同じ収入がえられるので安定を求めている方にはいいかもしれません。賞与も年に2回きっちりとあります。残業代は支...続きを読む(全187文字)

【良い点】
派遣でしたが時給が高めで残業した分キッチリ頂けるのは魅力でした。仲良くなったお客様からお野菜を差し入れしてもらったり普通の銀行より和気あいあい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
将来性に不安があるのは確かに事実ですが、それでも農水省の出先機関であることは間違いないですので普通に仕事をする分にはある程度安定していると思い...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職員に対し、もう少し人間らしく接した方が良いと思えることが多々あります。また、部署により業務負担が全く違い、そのケ...続きを読む(全176文字)

地域の農家の組合員の皆様に保険等を提案させて頂くお仕事です。農家のみなさんと非常に仲の良い職員が多いように感じます。集金に農家にお伺いするとたくさんお話を...続きを読む(全172文字)

職業が多岐にわたり様々な仕事を経験でき働きやすい職場です。先輩職員の指導も行き届きやりがいをもてる風土があります。職員全員で大きな目標に向かって取り組む営...続きを読む(全153文字)

地方銀行や信用金庫から見ると、小さなイメージがあるが、母体は非常に大きいため、その辺の金融機関に比べれば大きい。
こじんまりとした店舗の中で働くので落ち...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社内のメンバー、顧客共に国籍が多様であるため、語学能力や多様性への理解は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
継続的なスキルアッ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
部署ごとに必要な資格があれば取りに行かせてもらえます。
ミリ単位の調整が必要だったので見るだけで何ミリずれてるかわかるようになります。
【気に...続きを読む(全109文字)

【良い点】
研修はほとんど外部委託ながらも一通りのビジネススキルを学ぶことはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度が無いので専門的な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やる気さえあれば店長、マネージャーになれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐ責任者になる方もいる。
教育体制が不十分。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップなどは自分次第だと思います。しつこく何かを言われるわけではないので自分が成長したいと思えば、先輩もたくんさん教えたくださる環境では...続きを読む(全166文字)

【良い点】
外部のセミナーを契約しており自由に受講できるようになっていますが、あくまで外部のため業務に役に立たなさそうなセミナーがほとんどです
1年で何個...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一時期キャリアアップの為の教育に力を入れて居たがいつの間にやら音沙汰がなくなってた
てかその部署自体が無くなってた続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の希望に沿って、話を聞いて、機会をいただいた方もいたようです。意見を言うことが推奨されていました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職では特にキャリアアップができる体制はなかったので、やりがいやステップアップを実感するの難しいと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)