ネクサスエナジーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
やはり賞与の多さに引かれて入社したが、そのままの金額が給与としていただけたのでありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コン...続きを読む(全126文字)

【良い点】
資格制度は「危険物取扱者」や「コーティング資格」など会社負担で取得できるのは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がある...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員の教育に関しては配属先によって決まります。簡潔に言うと「いい上司」か「嫌な上司」かの二択。「いい上司」は職場自体が和気あいあいとしていて...続きを読む(全130文字)

【良い点】
このご時世ガソリンスタンドでの賞与としては多い印象。実力主義の為やったらやった分賞与に繋がる。今後は方針が変わりそうな部分がある為、要確認。...続きを読む(全167文字)

【良い点】
今後は昔ながらのガソリンスタンドだけでなく複合店(コンビニ･カフェ)を併設した店舗も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
コミュニケーション能力に自信があればやってみることもおすすめできます。
他者と関わらないと始まらない仕事なので。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた支店は遅い、何もかも。ある程度のキャリアがないとお声がかからない。年功序列も色濃く残っています。続きを読む(全75文字)

【良い点】
並です。住宅手当などは薄いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などは積極的です。あとはどれくらい個人個人が頑張れるかです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
どんな上司の下につくか次第です。数値での評価指数はありますが、最終的な決定は闇の中です。上手に取り入れれば上がっていきます。続きを読む(全68文字)

【良い点】
もちろん出勤は早かったり遅かったり、シフトによる管理になります。営業所の空気にもよりますが希望は出せます。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安定して高年収を狙える“堅実型”の給与体系。
ただし、完全な実力主義ではないため、スピード昇給を求める人にはやや...続きを読む(全157文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取れており特に不満に感じたことは無かった。
残業は多かったけど、みんな仲が良かったのであまり苦ではなかった。
...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ボーナスや交通費が充分に支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が支給されない事やパワハラ人格否定と受け取れるような言葉...続きを読む(全153文字)

【良い点】
ボーナスは毎回ちゃんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比較しても給与が低いと感じたため。
また退職時、一部の人間...続きを読む(全85文字)

【良い点】
親会社が超大手なので福利厚生がかなりしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体質が古い。現代に合わせた体制を目指している...続きを読む(全123文字)

【良い点】
一言でいえば、やりたい事ができたから。
「お仕事は何をされているのですか？」と聞かれても、「（企業名）に勤めています」的なことではなく、「〇...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社内の人間関係はとても良く、横の繋がりも深い。また社内の交流も多く存在しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖昧な点です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャです。
転勤で上の人達は2～3年で異動します。
良い上司に当たれば良い職場にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
良くも悪くも典型的なJTCなため、社風が合う合わないははっきりあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が合いませんでし...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
根っことして商社はメーカーに勝てないと負け腰を部下に公言し、価値観を押し付けていること。

部下である自分から的...続きを読む(全186文字)