イノチオプラントケアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
フォークリフトや毒劇物などの資格を会社負担でとらせてくれる（営業は絶対取らないといけない）
【気になること・改善したほうがいい点】
社内シス...続きを読む(全123文字)

【良い点】
京セラフィロソフィーをリスペクトしておりフィロソフィー研修がおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日朝礼で朝礼当番がフィロソフィ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
本社が綺麗で社用携帯がiPhoneだった
社員同士の仲も良く飲み会も賑やかだった
【気になること・改善したほうがいい点】
本社以外は年期を感...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性でもある程度は出世がしやすい気がするが部長以上の女性はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるが女性が多い場所だと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性に対する福利厚生は充実していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が取りにくい部署がおおい
5日間連続取得制度があり、有...続きを読む(全119文字)

【良い点】
場所にもよるがお客様との距離が近く信頼関係が築きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に対して営業が少なくとても広い範囲をカバ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
幅広い商材を扱っているので、当たり前ですが知識を得れば、対応できる仕事が増え、市場も大きくできると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多いですが、本当に必要なものとそうでないものを選別してほしいと感じておりました。
営業の時間を割いてまです...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の管理職の方も多く産休、育休から復帰される方もいらっしゃるので働きやすいのではと思います。続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給日に出勤している方や家で仕事されている方も多いです。
業種的に営業や事務の方もリモートワークは難しい部署が多...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研究部門にスーパーフレックスが導入され、ワークライフバランスの確保はしやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存製品のマ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、ノルマの設定が非常に厳しく、現実的とは言い難い水準でした。市場状況の特性を十分に考慮...続きを読む(全549文字)

【良い点】
退職を考えた時、先輩や上司が親身になって相談してくれた。こちらのわがままで退職する事になったが、無理やり引き止めたり、有給を使わせないなどは...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は効率的に成果を出すこと、業務プロセスを改善してチーム全体のパフォーマンスを上げることを重視しているため、時間...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。
上層は現場を全く見ず数字ばかり気にしているため社員の不満度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
余程のことがない限り自...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
政治色が強い。歴史ある企業である分、良く言えば人間関係を大切にする文化と言えるが、マネジメントの力関係や調整が重...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生がとても充実しており、休みやすさも優れていね働きやすさは強みだったので、他の会社を探してもなかなか今よりいい条件のところを見つけるの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、給与はよかった。年齢が考慮されている給与形態であったと思う。賞与の割合が高く、業績がよければとてもよい。
【気に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
ステップアップが主な理由です。
自分が今までしてきたことが、他世界で通用するかチャレンジしたかった。

おかげでこの会社での経験は非常に活き...続きを読む(全93文字)

【良い点】
現場も色々な所があるので、マメに相談に乗ってくれる上司の方もいらっしゃいます。
また、退職時にも様々な相談に乗ってくれたりしました。
【気に...続きを読む(全161文字)