三澤の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自社ブランドがあるので、自分のデザインがダイレクトに商品化されるので、デザイナーとしてのやりがいや、楽しさはとてもある。街中で自分がデザインし...続きを読む(全211文字)

【良い点】
長年在籍していたので引き止めてもらえましたが、給与の面で話し合いになると平行線でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部や上司に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
基本的に自分の仕事さえしていれば文句は言われない。逆に自分次第でどうにでもなる
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした社員教育はない。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何処の職場でも同じだと思いますが
アパレル業なので女性は多いが、
目上にいる上司とソリが合わないとかなり
ピリピリ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特にはないです。長いこと在籍すれば、
ある程度本人の裁量に任せて頂けるので仕事のペースを自らコントロール出来るので、その点は良かったです。
【...続きを読む(全119文字)

【良い点】
私のいた部署は比較的休みはとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークできますが、出社を強要されたりします。昔なが...続きを読む(全98文字)

【良い点】
卸売業で長年続いているのは珍しいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時は年々規模が縮小傾向にありましたので、将...続きを読む(全92文字)

【良い点】
みなさん優しく、部署の垣根を越えて仲良くしていただきました。上層部の方も意外と話しやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)

【良い点】
評価基準は、営業は数字、企画は不明のような気がしました。企画は定量で評価される訳ではないので、結局上司との相性で評価されるのではないかと思いま...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働、パワハラ、セクハラがあり、退職することにしました。現在は違うと願いたいのですが当時は、残業が美徳とされ...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化率が非常に低い
住宅補助あったが、コロナ禍を経てなくなった。
その他手当もなくなったので、何が良くなってい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
好きなブランドなら社販でかなり安く手に入るので、いいと思います。
ただ、好きなブランドでなければ社販でも高いので、扱っているブランドが好きなら...続きを読む(全155文字)

【良い点】
最低限の制度は一通りあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特色のあるものや魅力的なものは特に無いのでもっと従業員満足度が上がるも...続きを読む(全88文字)

【良い点】
やはり質の高い商品を作っているので、そちらを社販でお手頃に購入出来ること、くらいです。自分が所属していないブランドの商品も購入できます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
社員割引がある。買いなさいとゆう雰囲気はない為本当に買いたい時にだけ買える
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などは何をしている...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社割で服が帰ること。
自分のブランド以外にも、自社ブランドなら社割がきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は退社時にまとめて消化。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生に対してはしっかりしていて特に不満はなかったが社内の制度が曖昧で、そこは個人経営なのでしょうがないとは思う続きを読む(全63文字)

【良い点】
会社がエクシブの会員だったようで、
長期休暇にエクシブに空きがあると利用出来たようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休などがあ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
確定拠出年金や旅行補助などひと通りの福利厚生がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一通りの福利厚生はあるが、そもそも男性は有給が取...続きを読む(全106文字)