ＭＡＲＫ　ＳＴＹＬＥＲの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全447件）

【良い点】
売上目標や構成比など、末端まで周知されていて、チーム全員で目標に向かうことができていた。同じ商業施設の他店舗との比較などもあり、何が足りない...続きを読む(全101文字)

【良い点】
シフトを組むのですが割と希望に合わせて調整はできていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期人手が足りず、連勤が続く時...続きを読む(全127文字)

【良い点】
明確な目標があり、達成に向けてのプロセスを考えるなどやりがいはありました。また社員同士も仲が良くアットホームな雰囲気で働きやすさはありました...続きを読む(全285文字)

【良い点】
社員割引や産休育休制度、社会保険完備など基本的な福利厚生が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いに等しいです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性が多く活躍しており、店長やマネージャーなど管理職にも多くの女性が在籍しています。産休・育休制度も整ってます。続きを読む(全62文字)

【良い点】
休日多い
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界の中では比較的シフトが安定しており、休日もしっかり取れますが、繁忙期やセール時...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ブランドや職場の雰囲気は好きでしたが、キャリアアップや収入面での成長を考え、より自分の目標に合った環境へ挑戦したいと思い退職を決意しました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
マークスタイラーで約3年勤務しました。ブランドごとに世界観がはっきりしていて、ファッションを通して自己表現したい方にはとても刺激的な環境です...続きを読む(全251文字)

【良い点】
賞与は少なからずあります
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与で“跳ねる”というより、年収を着実に上げていくには「ブランド・店...続きを読む(全108文字)

【良い点】
やりがいやおもしろみはあります！
また、先輩は接客についてしっかり教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なすぎる...続きを読む(全94文字)

【良い点】
子供がいれば時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので体調崩しても治りきらず働くため退職まで体がボロボロになった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
本部との距離が近いので働きやすい環境への意見を出しやすい。他のブランドや会社だと埋もれてしまう個性を発揮しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

【良い点】
給料は安いが着用する服を制服として支給してくれるので買わなくて良い。。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは少なめ。インセンテ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
退職の際に本部の方とのミーティングがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が合わなかった。休みが少なすぎる。スタッフを人ではな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ブランドが好きならやりがいを感じられると思います。若い人が多いので、若いうちから責任のある仕事を任されることもありました。続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職前に休職できた点はよかったです。病院で診断書を取って上司に伝えたところ、当たり前のことですがすぐに首を切られたりするようなことはなく、休...続きを読む(全191文字)

【良い点】
好きなブランドの服が安く手に入る、ファッション好きが集まっていて感度が高まる、などは良かった点です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大半が女性社員なのにもかかわらず、管理職は1人を除いて男性だったと記憶しています。いびつな組織だと感じていました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年収は当時の相場や年齢、スキルを加味すれば悪い方ではなかったと思います。残業手当も支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全118文字)

【良い点】
昇給は年2回。1年間に2回評価シートがあり、評価基準が明確。個人売上や店舗売上が評価シートの大半を締めるので、半年間数字を取り続ければ基本給...続きを読む(全191文字)

【良い点】
店長やマネージャーは研修が多く、スキルアップ出来る機会がある。
社販がアルバイトは50%OFF、正社員は60%OFF。
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)

【良い点】
要請される転勤は家賃補助が全額保証される場合がある。
通常の福利厚生はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内のスキルア...続きを読む(全93文字)

【良い点】
OJTや新人研修制度が新しくなり、店長の負担がかなり減った。
実力主義で数字で結果を出せばキャリアアップしやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)

【良い点】
アパレルっぽい仕事が出来る点でいい意味でギャップが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
故意ではなくともレジミス（入れ間違いや入れ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
繁忙期や土日祝日以外であれば希望休は比較的考慮されてシフト作成されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事や終わる時間帯が...続きを読む(全104文字)