この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップに関しては、eラーニングを始めたりと充実させようという流れになってきている。ただ、基本的には自分自身で資格をとるなりしないと通常業務だけでは特...続きを読む(全170文字)
株式会社アルペン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルペンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルペンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スキルアップに関しては、eラーニングを始めたりと充実させようという流れになってきている。ただ、基本的には自分自身で資格をとるなりしないと通常業務だけでは特...続きを読む(全170文字)
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向上心があれば問題ないと思います。教育担当は社員やアルバイトと一定ではありませんが、個人的にはアルバイトの方からが仕事を覚えやすかったです。平日などは空い...続きを読む(全150文字)
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クラフトマンの研修を受ければゴルフクラブの加工がある程度出来るようになる。
ゴルフクラブの知識はかなり増えるので同じ業界では通用すると思う。
クラフト...続きを読む(全150文字)
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社内講習、メーカーを招いての勉強会は多いです。
あるメーカーの商品は、そのメーカーの社員並に売れと言われています。
勉強を兼ねてのキャンプやトレッキン...続きを読む(全160文字)
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上場企業だけあって、教育体制はしっかりしていると思います。レイアウトであったり、各スポーツ用品の知識にとても詳しくなると思います。また、研修などもたくさん...続きを読む(全150文字)
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やはりスポーツ業界で一番の売り上げを上げているだけあって、社員教育というはしっかりしています。ただ、配属されてすぐはアルバイトよりも仕事ができないため、な...続きを読む(全150文字)
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販売から商品仕入れ、店舗開発、商品開発、輸入、インターネットサイト構築、広告など様々な職種があり、また各部署でルールも違います。自分の希望する仕事に付くた...続きを読む(全157文字)
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オープン時に色々教えて頂けますが、時間をしっかり取ってもらえないことがあり
最初のころ知識の差が多くつらい時期がありました。社員に聞いても、よくわからな...続きを読む(全154文字)
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入社後はしっかりとした研修がありますが、やはり基本は現場でのojtとなります。
お客様の希望に合った商品を勧めるもよし。
特定メーカーを売ってインセンテ...続きを読む(全167文字)
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私は社員ではなく臨時社員(アルバイト)でした。
研修はなく正直教育も行き届いていないため、始めは何もわからず売り場に放り込まれる、というようなことが続き...続きを読む(全214文字)
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販売員として店舗に配属されます。株式会社アルペンはスポーツ用品を専門に扱う企業で、スポーツ経験者はもちろん、スポーツが好きな方ならわりと楽しく仕事をするこ...続きを読む(全478文字)
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ゴルフクラブの加工販売の専門職クラフトマン研修を受ける事が出来る。
ゴルフクラブを加工出来るようになるのでお客様のクラブを加工したり
オーダークラブを...続きを読む(全155文字)
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研修はスキー、スノボの商品知識と販売手順、またはレジ業務のみで他はOJT。とにかく取り扱い商品が多いがアルペン店舗の研修はスキー、スノボのみで、あとはOJ...続きを読む(全180文字)
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接客の基本的なことはしっかりとしたマニュアルがあるので、きちんと学べるのと、ゴルフの商品知識に関してはかなり詳しくなれます。クラブ販売に関しては、筆記と技...続きを読む(全217文字)
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こだわりとして、商品管理における効率の追求をしておりましたので、流通系などで役に立つのではないでしょうか。また、接客も経験させてもらいましたのでサービス業...続きを読む(全157文字)
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アルバイトの研修制度はOJTが主に行われました。いざというときは社員がフォローしてくれますが、必ずしもすぐそばにいるわけではないので自らの責任感が問われま...続きを読む(全194文字)
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当時からOJTがしっかりしていたので、毎年新しい新入社員やアルバイトを採用しても、一冬を越せる程度のManpowerが確保できていたと思う。各店舗により社...続きを読む(全163文字)
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接客業であればどこでも通じるスキルが身に付く
研修はあまり多くない 可もなく不可もなく。
基礎知識はなくても部署によっては教えてくれる。
キャリアア...続きを読む(全156文字)
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教育は店舗、現場でのOJTが主でそれを通じて店舗運営を知っていく形です。
その他にも研修として店舗内の商品の陳列や販売に関する基礎知識を学ぶ機会もありま...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
現在は専門店も多くなり、様々なスポーツ業態に対応できる環境で仕事ができる。業態変化にもしっかり対応できているので、まだまだ将来は明るいと感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は接客だけでなく、店舗マネジメントが業務のメインなので、ここを理解したうえでの入社が大事だと感じる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
賞与はしっかり出されるので問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はチームや店舗単位なので達成するのが難しいこともあるか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スポーツ全般好きな方は色んな知識を身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時在籍していたときは社員教育の時間確保が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
当時は4勤3休制度でしたので休みが多くリフレッシュできた環境で仕事を取り組めた。
1日はスポーツ、1日は休暇といった休みかたは良かった続きを読む(全73文字)
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【良い点】
住宅補助は全国に借家があり、月の負担も少ないので、独身者にはありがたい環境だと感じる。
退職金もしっかり発生するので、やはり大手企業だと感じ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
すんなりと退職を受けいれてくれて、いまだに上司や同期社員の方とも交流があるのは風通しの良さを感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性推進を活性化しているので、女性は働きやすい環境だと感じる
今は店長や役職者が増えているイメージで目標設定がしやすい続きを読む(全65文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて、最低賃金は確保されているし、ハードな仕事でもないので給料に見合っていると感じた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
みんな親切で温かい。初めてでも丁寧に教えてくれてスポーツ用品のことは分からないことだらけだったのに根気強くおしえてくれた。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格試験などについては、合格した場合に半額補助があります。但し、年度当たりの上限金額がありますので、何種類も受けられるわけではないです。
【気...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
上司は比較的優しい人が多く、しっかりと研修を受けられたと思います。新人研修も1ヶ月間がっつりと行われました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新卒の時は1か月合同研修があり、その後店舗に配属されました。いきなり店舗に配属されるのではなく事前に基礎知識を身に着けることが出来るので、本人...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社外研修など従業員教育には特に力を入れている。
社外研修を通し、マネジメントや自己啓発など多く学ぶ機会が
用意されている点も良い点だと感じる。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
同じ業界の中で生きていく分には、資格も必ず取り、他社に比べても恐らく細かく教育されるのでとても良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育などほぼないに等しい。育成担当はアルバイトに仕事を教えるように対応し、店舗経営に必要なものは自分で模索した...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
パート採用ですが、入社後、三日間終日の研修があります。基本的な接客、挨拶の仕方、また名刺の渡し方も教えてもらえます。ラッピングの勉強もゆっくり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修が年一ほどで行われています。
接客方法の意見交換などは頻繁に行われているため、学べる機会はかなり多いと思います。
自分の売り上げをあげたい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
以前はやりたいことをやらせてくれる環境でした。やる気があれば未経験の職種へ挑戦ができたり、スキルアップのしやすい環境だったと思います。
【気に...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
パート•アルバイトでも商品のメーカー研修へ行かせてくれる。必要な資格もどんどん取らせてくれるのでありがたい。続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社アルペン |
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フリガナ | アルペン |
設立日 | 1972年7月 |
資本金 | 151億6360万円 |
従業員数 | 2,953人 |
売上高 | 2445億4000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 水野敦之 |
本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目9番40号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 052-559-0100 |
URL | https://store.alpen-group.jp/corporate/ |
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