この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自動車整備士としては給与が高い。初任給の時点で同業他社よりも高額。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある年度から初任給を引き上げたが既...続きを読む(全119文字)
株式会社レッドバロン 報酬UP
株式会社レッドバロンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜665万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レッドバロンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レッドバロンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
自動車整備士としては給与が高い。初任給の時点で同業他社よりも高額。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある年度から初任給を引き上げたが既...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
同年代の中では高い水準。
会社の方針を理解してそこに向かって努力し、かつ結果が残せればしっかり評価してくれる続きを読む(全54文字)
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【良い点】
新卒初任給は222000円からのスタートであった。当時はコレが大卒初任給で専門卒で-2万円高卒でさらにマイナス2万円だった。大卒初任給だけで見...続きを読む(全432文字)
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【良い点】
オートバイ関係の業種の中では、比較的安定していると思われる。毎年決まった定額の昇給と、定額の賞与の支給がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他の乗り物と比べると単価の低い物を売っております。
本当に期待しないで下さい。
と、前置きした上で
給料は成績が良くも悪くも安定しております...続きを読む(全593文字)
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【良い点】
昇給は毎年5000円ほどです。店長になると基本給の昇給はなくなり、店長手当と一年の店舗の業績による業績給が付与されます。あと管理職扱いなので残...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
初任給は業界内ではかなり高い水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長等の役職につけなければ業績が良くとも基本的に残業代以外に手当ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業界内では初任給は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の制度が少なすぎる。
営業に関しては店長になる以外は役職手当が全く無い。...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術職はインストラクター→副工場長→工場長とステップアップしていくが、副工場長までは給与はほとんどかわらず、店長と...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
同年代の中では比較的もらえている方だと思うが将来性に不安あり
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額の少なさや評価制度不透明さが気にな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給与は年功序列で、長くいればその分上がっていくので安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安定しているという...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
結果を出しても出さなくても一定はもらえる点
賞与にも特に影響しない模様。評価は不透明。
【気になること・改善したほうがいい点】
だらだらしてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
学歴で年次昇給が決まるという口コミが散見されるが、実績を上げたり役職に就いたりするとその限りでは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
バイク好きにはたまらなく面白い会社だとおもうのだが、営業店によっては広さや充実さが目立つところもある。また店長のひとがらでやりがいや働きやすさ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
店長になると役職手当6万円で残業代が無くなる。しかし基本給の昇給は1年間で最大5000円だけどある。約1年たつと経営者店長になることが出来てそ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
バイク整備士としてはいい方だと思う。コロナ禍になっても安定してボーナスも支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業...続きを読む(全411文字)
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【良い点】
周りの友人に比べるとそれなりにもらえているが… (入社3年目年収420万ほど)
何もしなくても一定額は貰えるし、昇給もする。
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
整備業界として考えれば給与は高水準である。年2回の賞与も出なかったことはない。
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベース...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
バイクに携われる仕事をしたい人にはいいと思う
寮があるので1人で暮らしていきたい人は困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
正直見合...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
可でもなく不可でもなく。
残業しないとやっていけない。
寮にいるからなんとかやっていけている感じです。
寮出たらとてもじゃないが生活がきつい。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業界未経験でも研修施設があり、1からオートバイのことを学ぶことができる。
配属される店舗にもよると思うが、整備のコツやポイントなどを親切に教え...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
新卒1年目、2年目の年収で他所と比較するともらってる方だと思う。ノルマ未達成でもボーナス満額支給されるなど売り上げが作れない新人でも生活は安定...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
給与や賞与に関しては業種トップクラスのため、同年代に比べて比較的いい部類の位置付けだと思う。独身者向けの寮が1000円で住めたりする部分は若い...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
店長にならない限り年五千円の昇給のみ。
基本的に年収は400万前後だが、独身であれば店舗の寮があるため、そこまで大変ではない。
むしろフルに給...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は高卒で大卒の人たちと比べると当たり前ですが給料は低いです。ですが頑張れば給料もしっかり上がると思って入社したが...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
主要株主が変更して、ベインキャピタルに買収されました。ベインキャピタルは創業家と協力して、デジタルトランスフォーメーション投資などを進めて成長...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
担業務を期限までに終わらせることができるなら、有給休暇は比較的自由に取ることができます。
全く使わない人と、子どもの都合で使い切る人とで、取得...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に一時金などの資格取得手があるとは聞いたことないです。
新入社員も中途社員も、最低限の研修後にすぐOJTです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
本部事務所の最上階の休憩スペースが、最近新しくなりました。眺めは良いですが、エレベーターは無いので4階まで上がるのは大変です。
【気になること...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
未経験でもスクールがあるので、整備士に簡単になれる。
衣食住もしっかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スクールを卒業すると、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
引き止めたりはなかった。本部の人達は会社の中でもかなり優しい人が多いので、労働環境は比較的いい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
バ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
スクールにさえ行けば、誰でも簡単に整備士になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店にもよるが、嫌がらせで整備をやらせず、成績をわざ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良くも悪くも、毎年少なからず昇給します。
給料は管理職、店長、工場長へ昇給しない限り、大きく変わることはありません。
毎月の月給があまり変わら...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
国外問わずオートバイを取り扱う仕事ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足であり、社員一人当たりの仕事量や責任が大...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
そこまでうるさく数字を言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくてもなんとなく一律の評価。
評価制度が不透明なので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
基本給は割と高い方だった。
ボーナスはみんな一律、とかではなく
大きく忙しい売上がある店舗には多くしてくれていたので不満はなかった。
【気にな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社内試験、外部の試験を落ちる事なくパスすれば手当が付くので、最初の給与の向上率は間違いなく早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げれば、給料も上がる仕組みだが、担当している顧客数や顧客層が全く異なり、平等的な営業はできない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賞与(約4ヶ月分)やインセンティブに関してはきちんと支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の営業は10時スタートで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
昇給年2回
年収は年功序列
営業は売った台数によって別途手当がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとても多い
昼休憩が取れ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
数字が人格なので数字が疲れてる人は稼げて良いと思う。
数字が作れない人はあまり稼げないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回あってかなり良い金額貰えます。
夏ボーナスは80万
冬のボーナスは40万
年に何回かコンテストがあるのでそこに入れば何万か貰...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
最近はインフレのせいなのか昇給が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年功序列が中心だと思う。何をしたら給料が上がるの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
お店全体での報奨金が存在して、協力すればそこそこの金額が支給されること。頑張ればそれなりの金額が手に入るので営業だけでなくメカニックにも良いの...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
受付は上がることはありません。
他社様と比べて気給料は高いとのことですが。もう少しあってもいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社レッドバロン |
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フリガナ | レッドバロン |
設立日 | 1972年1月 |
資本金 | 1335万4000円 |
従業員数 | 2,436人 |
売上高 | 852億5000万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 石岡直樹 |
本社所在地 | 〒444-3523 愛知県岡崎市藤川町字境松西1番地 |
電話番号 | 0564-24-5312 |
URL | https://www.redbaron.co.jp/ |
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