この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業なので、営業スキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
店ガチャによって大きく異なる。店長職になれば収入も大きくなるが、そ...続きを読む(全89文字)
株式会社レッドバロン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レッドバロンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レッドバロンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業なので、営業スキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
店ガチャによって大きく異なる。店長職になれば収入も大きくなるが、そ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現代企業にあるまじき昭和の体育会系企業。休みや労働時間など従業員のことは何にも考えていない。従業...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人材不足。経験の浅い社員を店長にしないといけないくらい足りていません。また、工場と営業の仲が会社規模でよく...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
良い人も一定数いらっしゃいました。その節は大変お世話になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは今も横行。社内調査も形骸...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
優しい人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は今思うとパワハラに近いような人も多くいた続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってもあまり旨味はないと思う。休日がさらに減り、手当付く代わりに残業手当は一切でなくなり、加えて毎日1~...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
店長になれば、結構稼げることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は激務、休みがあってないようなもの、有給とって別の日に休日出勤...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
バイク業界のトップと言っているがベンチャー並みに改変の必要がある内部事情なのでやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境が...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
相互扶助の精神が社内に根付いていて、お互いの成功体験を共有したり、自身のスキルを教え合う体制は素晴しいと思う。
管理職は良くも悪くも、責任が大きい。
全...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で出世しようと思う人はかなり少ない印象。責任だけが増えるので、誰もやりたがらない。
上司に気に入られたいと...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
社長はカタチだけです。何してるのかもイマイチわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
実質、関わることがあるとすれば営業は専務、...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
工場長になれば、ある程度自分の裁量で仕事ができ、給料も整備士の中ではそこそこもらえる。ただし、なんだかんだいっても店長が一番偉いので、店長の決...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
現在、306店舗全部に寮を完備にており、寮費が1000円と個人部屋のエアコン代しかかからない。唯一そこだけが褒められる点。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
3ヶ月〜半年に一回専務が店舗に視察にくる。
その時に困ってることはないかとか悩み事はないかとか聞いてくれる距離感の近さはある。
店長や他のスタ...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
店長はわずか数名程度であるが本部の人間がきているとき以外我が物顔でいられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の人間が介入している...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店長他営業マンはエアコンフル回転の中、ひたすら、自分の自動車、オートバイの事やどうでもいオークションのサイトを閲覧して盛り上がってます。
【気...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
10年勤め退職する際有給消化をしようと本社に相談したがはぐらかされて使えなかった。こちらも知識がなくそのときはそんなものかと思ったが寄り添う考...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
これは断言します。ほぼないです。
強いてあげるなら、仕事っぽくないアルバイト的な感覚で仕事ができる気軽さ程度。バイク磨いて、車検やロードサービ...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
中間管理職は部下のフォローが
きちんとできていると思う
業務日報で毎日相互連絡出来る
仕組みがある
一時期は中途退社が続出したので
レクリエー...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全国に310余店ありますのでその数だけ店長がおり、様々な方がいらっしゃいます。
当然良くも悪くも、といった所ですが‥
良い店長に巡り会えれば、...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
給料で役職手当てがつく。金額は6万円。ボーナスは2.2倍で役職手当てが反映するから年収はそこそこ。また年間実績で基準をクリアすると月々2万円の...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
能力さえあれば若くして店長工場長になることが出来ます。
数字さえあげれば会社は評価してくれるのでやればやるだけ評価につながります。
【気になる...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては、管理職にどなられ工具が飛んでくるレベル。
暴言は日常茶飯事で、出勤するのがあまりに憂鬱だった。
昼...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店長次第で全く違うのでどこに配属されるかによる運次第。ある程度の売上を出していれば早いうちから店長に抜擢さ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
主要株主が変更して、ベインキャピタルに買収されました。ベインキャピタルは創業家と協力して、デジタルトランスフォーメーション投資などを進めて成長...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
本部事務所の最上階の休憩スペースが、最近新しくなりました。眺めは良いですが、エレベーターは無いので4階まで上がるのは大変です。
【気になること...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に一時金などの資格取得手があるとは聞いたことないです。
新入社員も中途社員も、最低限の研修後にすぐOJTです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
担業務を期限までに終わらせることができるなら、有給休暇は比較的自由に取ることができます。
全く使わない人と、子どもの都合で使い切る人とで、取得...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
引き止めたりはなかった。本部の人達は会社の中でもかなり優しい人が多いので、労働環境は比較的いい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
バ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
スクールにさえ行けば、誰でも簡単に整備士になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店にもよるが、嫌がらせで整備をやらせず、成績をわざ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
未経験でもスクールがあるので、整備士に簡単になれる。
衣食住もしっかりしてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スクールを卒業すると、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
バイク屋にしてはまぁいい方。
自分も、18の時に入社して、手取り18万貰っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイク屋にしてはい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
良くも悪くも、毎年少なからず昇給します。
給料は管理職、店長、工場長へ昇給しない限り、大きく変わることはありません。
毎月の月給があまり変わら...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
国外問わずオートバイを取り扱う仕事ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足であり、社員一人当たりの仕事量や責任が大...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
悪い人ばかりではないが、お店による
【気になること・改善したほうがいい点】
数字しかみないので、あまり人としては期待しない方がよいし、パワハラもある続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの店に転勤になっても辛そうな上司ばかり。昔店長に給与明細を見せてもらったが、責任ばかりが増えてこれだけしか貰えな...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力は低い。
営業成績を上げられるが、部下への指導は上から指示するだけで、能力の向上など成長できたと感じる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一緒に働いている方々はとても親しみやすく、頼れる存在です。新人時代はわからないことが多かったですが、丁寧に教えてくれたり、一緒に問題を解決して...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
店長次第で大きく左右されるのでこの評価です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社はコンプラを守れが口癖で、余計な仕事ばかりを増やしま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的に優しくよくも悪くも変わっていて、くせのある方が多いです。
堅苦しい雰囲気はありません。のんびりと働けます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
店舗内のスタッフ同士基本仲がよく、風通しもよい。また若い世代が多いのでプライベートでも仲良くなる。
また、店舗をブロックごとに分けられているが...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
社員同士仲良く、協力しあって業務に取り組んでいます。上司とも距離が近いので、色々と相談しながら進みます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新人に対して優しいと思います。色々と最初、細かく説明もしてくれ、ロープレなどの研修もやっていただけました。納車など、先輩の仕事を手伝うことで実...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
悪い人もればいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の意見などはあんまり通らず、上に従うという考え方です。とにかく下は雑務...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社レッドバロン |
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フリガナ | レッドバロン |
設立日 | 1972年1月 |
資本金 | 1335万4000円 |
従業員数 | 2,436人 |
売上高 | 852億5000万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 石岡直樹 |
本社所在地 | 〒444-3523 愛知県岡崎市藤川町字境松西1番地 |
電話番号 | 0564-24-5312 |
URL | https://www.redbaron.co.jp/ |
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